Главный механик на западное инновационное производство

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5328788 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ASAP Solutions International Co, Ltd":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Наш клиент - мультинациональная многопрофильная торгово-производственная компания приглашает на конкурсной основе кандидатов на вакансию Инженер-Механик с функциями Главного механика на диверсифицированное инновационное производство.

Прямое подчинение Главному инженеру.

Производство находится в 100 км от Москвы в Северо-Западной направлении.

Требования к работнику:

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы на западном производственном предприятии химической или пищевой промышленности в качестве Главного механика или заместителя от 3 лет.
• Опыт разработки, внедрения и сопровождения систем технического обслуживания оборудования и планово-предупредительных ремонтов для предприятия, работающего по непрерывной схеме 24х7.
• Техническая грамотность: знание устройства и принципов действия различных типов машин и агрегатов (механика, гидравлика, электрика, пневматика), методов эффективного технического обслуживания и ремонта оборудования.
• Опыт управления процессами «Бережливого производства» на предприятии в рамках своей компетенции.
• Отличное знание методологий 5S , Lean Manufacturing.
• Опыт эффективного управления линейной командой от 2 человек, а так же проектной командой.
• Умение эффективно работать в команде.
• Опыт управления проектами по монтажу и запуску в производство новых поточных линий приветствуется.
• Знание законодательства РФ в пределах зоны ответственности.
• Английский язык на базовом уровне для начала работы, желание повысить уровень владения английским языком в короткий период времени.
• Отличные навыки работы с компьютерными программами: Word, Excel, PowerPoint, Access, AutoCAD.
• Высокий уровень ответственности, нацеленность на успешный результат. Открытость, высокий уровень коммуникабельности.
• Готовность к релокации в МО для иногородних специалистов.

Обязанности работника:

• Полная ответственность за обеспечение надежной, эффективной и бесперебойной работы всего производственного и вспомогательного оборудования на высокотехнологичном инновационном предприятии (25 производственных участков по производству продуктов различной направленности).
• Развитие и совершенствование системы ТО и ППР.
• Обеспечение своевременного и качественного технического обслуживания, текущий и капитальный ремонт всего производственного и вспомогательного оборудования.
• Проведение непрерывной работы направленной на выявление и устранение причин поломок и отклонений в работе оборудования, совершенствование методов и приемов выполнения работ, внедрение передовых методов диагностики и предотвращение неисправностей в работе оборудования.
• Активное участие в техническом развитии предприятия (проекты по закуску в производство новых поточных линий).
• Руководство командой наладчиков-механиков из 2 человек, развитие и обучение персонала в рамках технической компетенции.

Условия труда:

• Достойный компенсационный пакет (оплата питания, страховые программы, фитнес), уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
• Стабильная и перспективная работа в международной компании, мировом лидере производства инновационных материалов.
• Система адаптации для новых сотрудников. Программы обучения, развития и признания.
• Возможности для построения и развития карьеры.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):