Главный инженер
Вакансия № 5438215 от компании ООО УК Траст Менеджмент на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО УК Траст Менеджмент.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 120000 до 150000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Цветной бульвар, Трубная, Садовая-Самотёчная улица, 15/1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 5438215 добавлено в базу данных: Четверг, 6 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 5438215:
Прочитано соискателями - 161 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО УК Траст Менеджмент":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Ключевые навыки:
- Аналитический склад ума;
- Системность мышления;
- Наличие навыков последовательной реализации процедур;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Креативность в выборе методов при решении поставленных и возникающих задач;
- Способность работать в режиме многозадачности;
- Стрессоустойчивость;
- Умение работать на результат;
- Способность быстро принимать жесткие и непопулярные решения;
- Способность незамедлительно устранять препятствия, в том числе связанных с увольнением подчиненных работников, мешающих достижению результата;
- Обязательное умение и наличие практических навыков заставить других сотрудников работать в короткие сроки и на установленный результат;
Требования к работнику:
- Наличие профильного строительного образования;
- Общий стаж работы в должности не менее 3 лет;
- Наличие обязательного стажа работы как в должности производителя работ, так и в должности начальника участка;
- Наличие квалифицированных познаний в различных видах строительно-монтажных работ, а именно в общестроительных, отделочных работах, а также в области производства монтажных работ инженерных сетей и оборудования;
- Опытный пользователь ПК;
- Обязательное знание и фактическое пользование программными комплексами:MS Office, Excel, Avtocad (Archicad);
- Умение работать в режиме start-up;
- Обязательное знание Градостроительного Кодекса;
- Обязательное знание СНиП и СП;
- Наличие навыков связанным с подбором Управленческого персонала, включая: Заместителя Главного Инженера, Начальников участка, Производителей работ, Главного Механика и др.
- Развитые управленческие навыки;
- Умение работать в режиме жесткого администрирования;
- Опыт организации при проведении работ и руководство сотрудниками в количестве не менее 100 человек;
- Навыки и опыт контроля за исполнением работниками своих должностных обязанностей;
- Опыт контроля за своевременным предоставлением подчиненными работниками установленной Регламентами и строительными правилами отчетной документации;
- Умение систематизировать работу в соответствии и этапами реализации;
- Способность самостоятельно решать возникающие текущие проблемы
- Высокие коммуникативные навыки;
- Умение вести переговоры (самостоятельно определять цели и задачи переговоров и добиваться результата при их проведении);
- Умение в короткие сроки работать с большим объемом документов и информации;
Обязанности работника:
- Организация набора, набор Управленческого персонала в структурные подразделения;
- Строгое исполнение действующих на предприятии Регламентов, Положений и Правил, а также издаваемых уполномоченными лицами Приказов и Распоряжений;
- Контроль за исполнением подчиненными работниками действующих на предприятии Регламентов, Положений и Правил, а также издаваемых уполномоченными лицами Приказов и Распоряжений;
- Ежедневный контроль за выполнением непосредственно подчиненными ему работниками Правил трудового распорядка и установленного их трудовыми договорами режима рабочего времени;
- Контроль за своевременным выполнением непосредственно подчиненными ему работниками инструктажа по Правилам техники безопасности;
- Ежедневный контроль за выполнением непосредственно подчиненными ему работниками условий заключаемых с ними трудовых договоров;
- Ежедневный контроль за заполнением подчиненными работниками соответствующих отчетных документов, установленных действующими на предприятии Регламентами, Положениями и Приказами;
- Контроль за формированием установленных Регламентом документов, таких как:
- График Производства Работ;
- Сводная Ведомость Материалов;
- Ресурсная Ведомость;
- Организация приема строительной площадки;
- Организация работ по мобилизации техники и рабочих подразделений для производства СМР;
- Контроль за формированием Начальниками Участка документа установленного образца – «Закрепление за объектом»;
- Ежедневный контроль за выполнением Начальниками Участков и Производителями работ - Графика Производства Работ;
- Незамедлительное (в течении 24 часов) принятие мер, в случае срыва установленного Графика Производства Работ;
- Контроль за предоставлением подчиненными работниками отчетности, связанной с реализацией ГПР, как в Управление Строительного Контроля, так и ему непосредственно;
Тип занятости:
- Работа на территории Работодателя;
- График 24/7,
- Занятость – полная,
- Рабочее время – ненормированный рабочий день;
Условия труда:
- Оформление по ТК РФ;
- Размер оплаты на период испытательного срока: окладная часть – 20000, премиальная часть –100000 (до вычета НДФЛ); Предусмотрена выплата Бонусной части: Разовый бонус - 25000; Квартальный Бонус – 25000 (до вычета налогов);
- Размер оплаты после прохождения испытательного срока: окладная часть – 80000, премиальная часть –40000 (до вычета НДФЛ); Предусмотрена выплата Бонусной части: 1% от дохода каждого контракта (до вычета налогов).
- Адрес: г.Москва, метро Цветной Бульвар, Садово-Самотечная
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - https://trust-mc.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):