Врач-педиатр участковый высшей категории (рп Андреевка Московская область)

Вакансия № 5561337 от компании Нек. орг. Андреевская городская поликлиника, ГБУЗ МО на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Нек. орг. Андреевская городская поликлиника, ГБУЗ МО.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: до 67000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5561337 добавлено в базу данных: Вторник, 4 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 5561337:

Прочитано соискателями - 176 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Нек. орг. Андреевская городская поликлиника, ГБУЗ МО":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Работа на территории работодателя: Московская обл., Солнечногорский р-н, рп Андреевка, ул. Жилинская,

Должностные обязанности:

оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике;
проводить дородовый патронаж в 20 и 32 недели беременности, посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из родильного дома и контролировать посещения новорожденных на дому участковой медицинской сестрой;
проводить прием детей в поликлинике, осуществлять мероприятия по профилактике рахита, анемии, гипотрафии, инфекционных заболеваний;
планировать профилактические прививки, своевременно и обосновано оформлять медицинские отводы от них;
вести диспансерный учет детей, перенесших острую пневмонию, страдающих заболеванием печени и почек, детей, страдающих рецидивирующим острым распираторным заболеванием, повторную пневмонию, осуществлять диспансерное наблюдение за детьми, взятыми на диспансерный учет, совместно с другими врачами-специалистами проводить их оздоровление, анализировать эффективность диспансеризации;
организовывать обследования, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия детям перед поступлением их в детские дошкольные учреждения или в школу;
посещать больных детей на дому в день поступления вызова и оказывать им необходимую лечебную помощь с назначением по показаниям физиотерапевтических методов лечения или лечебной физкультуры, доводить до сведения родителей все назначенное лечение: доза препарата, кратность приема, метод лечения, продолжительность курса, особенности режима питания и ухода, наблюдать за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать ДДУ;
в установленном порядке направлять больного ребенка на лечение в стационар, в необходимых случаях принимать все возможные экстренные меры по госпитализации, информировать руководство поликлиники о всех тяжело больных детях на участке, не госпитализированных по какой-либо причине;
в установленном порядке извещать санитарно-эпидемиологическую станцию о выявлении инфекционных больных и подозрительных на инфекционное заболевание;
систематически и правильно заполнять историю развития ребенка, вписывать назначение при лечении с указанием дозы препарата, кратности его приема и продолжительности курса лечения, четко описывать динамику заболевания и изменения в состоянии ребенка, при приеме здорового ребенка в истории развития давать оценку его физического развития;
заполнять паспорт участка, контролировать правильность его заполнения медицинской сестрой;
на вновь прибывших из других районов детей оформлять подробный эпикриз с указанием всех перенесенных заболеваний, особенностей их течения и лечения;
определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами, разрабатывать план обследования больного, уточнять объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации;
на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз;
в соответствии с установленными правилами и стандартами назначать и контролировать необходимое лечение, организовывать или самостоятельно проводить необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия;
вносить изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определять необходимость дополнительных методов обследования;
оказывать консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности;
руководить работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействовать выполнению им своих должностных обязанностей;
контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.
участвовать в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала, планировать свою работу и анализировать показатели своей деятельности;
обеспечивать своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами;
проводить санитарно-просветительную работу;
соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии;
участвовать в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовить необходимые документы для медико-социальной экспертизы;
квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;
соблюдать правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;
оперативно принимать меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

Требования к работнику:

Высшее медицинское образование.
Наличие действующего сертификата специалиста по программе "Педиатрия".

Условия труда:

Оформление по ТК РФ
Полный соц. пакет
График работы 5/2, полный рабочий день.
Иногородним, не имеющим собственного жилья, производятся компенсационные выплаты за аренду жилья в сумме до 10 000 рублей ежемесячно.
Дополнительный отпуск за вредные условия труда продолжительностью до 14 дней
При стаже от 7 лет, предоставляется дополнительный отпуск за стаж в участковой службе в количестве 3 календарных дней.
В связи с тем, что учреждение располагается в сельской местности и обслуживает сельское население, то трудовая деятельность в данной организации засчитывается в специальный стаж по принципу 1 год за 1 год и 3 месяца.