Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Инженер направления «Электропривод и автоматизация промышленных установок. Промышленная электроника»

Вакансия № 5697768 от компании Advantica Recruitment на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Advantica Recruitment.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 90000 до 110000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5697768 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 5697768:

Прочитано соискателями - 200 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Advantica Recruitment":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Решения для автоматизации промышленных производств / Компоненты аппаратной автоматизации (контроллеры, преобразователи частоты) и системы управления комплексами машин и механизмов.

Компания: Европейский производитель компонентов для автоматического управления технологическим оборудованием. Корпорация производит технику и комплексные решения для всего спектра задач приводной техники: от датчиков и соединителей до интерфейсных модулей и систем полевых шин, включая программные продукты. Стоимость продукции заметно отличается от аналогичной продукции конкурентов за счёт локализации (сборочного производства на территории РФ). Оперативная доставка запасных частей с трёх складов по всей территории РФ (24 часа) и мобильный сервис (оперативные группы сервисных инженеров, 7/24) обеспечивают дополнительное преимущество.

Продукция:

  • Устройства визуализации: HMI-панели и пульты операторов, программируемые шлюзы.
  • Техника управления: программируемые логические контроллеры в т.ч. децентрализованные контроллеры, программное обеспечение для контроллеров.
  • Преобразовательная техника: преобразователи частоты для управления приводами переменного тока (простые преобразователи частоты, специальные преобразователи с большим набором функций, многоосевые сервоусилители).
  • Широкий спектр асинхронных и синхронных электродвигателей переменного тока. Энергоэффективные электродвигатели, в т.ч. во взрывозащищенном исполнении, линейные электродвигатели, электроцилиндры, моментные асинхронные электродвигатели, тормозные системы, и т.д.;
  • Мотор-редукторы различных типоразмеров и максимальным вращающим моментом до 50 000 Нм (цилиндрические, плоские цилиндрические, конические и червячные мотор-редукторы).

Типичные проекты, в которые Вы можете быть вовлечены (подбор оборудования / частотные преобразователи, мотор редукторы и т.д, выбор оптимального решения, в отдельных случаях пусконаладка оборудования):

  • Проектирование и производство грузоподъемных механизмов;
  • Проектирование и производство конвейеров и транспортеров (линии розлива, упаковки, транспортировки сыпучих материалов и т.д.);
  • Проектирование, монтаж, ввод в эксплуатацию систем позиционирования (телескопы, антенны, локаторы);
  • Приводные системы станков с ЧПУ…

Задачи, методы и инструменты для решения:

  • Задачи: поставки оборудования и комплексных решений на предприятия региона: 1) участие в программах модернизации (технического перевооружения), 2) программах ремонта, 3) проектах строительства новых промышленных объектов 4) внедрение на ранней стадии проектирования компонентов аппаратной автоматизации на оборудование и производственные линии промышленных предприятий;
  • В рамках работы над отдельными проектами поставки Вы взаимодействуете с широким кругом технических и административных специалистов предприятий по техническим и коммерческим вопросам (главный инженер предприятия, главный механик, главный энергетик, начальник службы АСУТП, технический директор, руководитель службы закупок и т.д.). В приоритете - развитие долгосрочных отношений с заказчиком;
  • Вы выстраиваете тактику ведения переговоров с партнерами и заказчиками; совместно с инженерами технической поддержки участвуете в расчётах и подборе (функционально-стоимостный анализ) оптимального с точки зрения технических характеристик оборудования и коммерческой составляющей (ценовой категории, энергоэффективности, сроке службы и многим другим критериям).
  • Для успешного взаимодействия с Заказчиком Вам следует: 1) разбираться в особенностях технологических процессов отраслевого предприятия, 2) быть готовым на месте, на производственной площадке заказчика решить насущную производственную задачу, связанную с выходом из строя преобразователя частоты, контроллера, электропривода производственной линии/агрегата;

Повседневные функциональные обязанности:

  • Техническая поддержка продукции и решений, связанных с применением продукции направления «Factory Automation»; Предоставление технической поддержки (консультации) специалистам компании-заказчика на всех стадиях: при выборе оборудования/компонентов, по применению продукции, при выполнении пусконаладочных работ на объектах и по дальнейшей эксплуатации.
  • Организация и ведение поставок оборудования для автоматизации производств для существующих клиентов;
  • Подбор и расчёт оборудования; Согласование технических характеристик с Заказчиком, Участие в подготовке и оформлении технико-коммерческих предложений;
  • Организация и проведение презентаций на предприятиях заказчиков совместно с инженерами коммерческого отдела;

Условия труда:

  • Трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ в филиале компании в Екатеринбурге;
  • Пятидневная рабочая неделя‚ пн-пт с 9-30 до 18-30;
  • Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; возможность разбить отпуск на несколько частей в течение года;
  • Медицинская страховка: ДМС после испытательного срока, включая стоматологию; Страхование от несчастных случаев;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Корпоративный автомобиль для локальных командировок;
  • Короткие командировки, в течение квартала 12 поездок, продолжительностью 1-2 дня каждая (Москва, Московская область, Центральный федеральный округ).
  • Безукоризненная выплата заработной платы на банковскую карточку два раза в месяц; "белая" зарплата с отчислениями в пенсионный фонд и т.д;
  • В течение первых месяцев работы предусмотрено плановое обучение по всей линейке реализуемой продукции. Один раз в год обучение за рубежом в Германии/Австрии в учебном центре на одном из заводов корпорации и в центре R&D.

Компенсация:

  • Заработная плата, вилка для этой должности на период испытательного срока – от 80000 до 90000 рублей в месяц;
  • Дополнительно к зарплате (премиальная система): Квартальные премии: до 20%, Годовой бонус: до 2-х месячных окладов;
  • Каждый год компания проводит индексацию заработной платы (до 10%);
  • Высокие суточные при командировках по региону (до 2000 рублей/сутки);
  • Оплата питания (обеды).
  • Предполагаем, что Ваш совокупный доход составит от 90 000 до 110 000 рублей в месяц по итогам первого года работы.

Требования к работнику:

  • Образование высшее: Автоматизация Технологических Процессов и Производств; Радиоэлектроника, Электропривод и автоматизация, Мехатронные системы, Автоматика и системотехника, или аналогичное;
  • Знания теории автоматического управления и основ электротехники. Знание современных средств автоматизации;
  • Опыт в подборе, настройке и применении частотных преобразователей. Знания основ, принципов подбора и построения систем управления на базе частотнорегулируемых приводов; опыт подбора преобразователей под конкретные задачи, опыт разработки электрических схем; понимание принципов работы частотных регуляторов; Диагностика проблем в работе электроприводов;
  • Навыки настройки и программирования ПЛК (PLC);
  • Английский язык (перевод технических текстов).

Желательно (не являются обязательными требованиями):

  • Опыт диагностики и восстановления работоспособности, монтажа, пусконаладки электропривода промышленного оборудования, систем управления;
  • Общее представление о линейке продукции (частотных преобразователей, контроллеров, электрических двигателей, мотор-редукторов) следующих производителей: WEG/WattDrive, Motovario, Bonfiglioli, Nord, Flender/Siemens, SEW, Sumitomo Drive, Hyundai Heavy Industry, Sсhneider Electric, Mitsubishi Electric, Lense, Leroy Somer, DanfossBauer, ABB, Wago, Vacon.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://advantica-automation.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Advantica Recruitment

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; Энергетика; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?