Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Заместитель Директора по качеству/Директор по операционному управлению

Вакансия № 611564 от компании ProfiStaff на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ProfiStaff.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 120000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 611564 добавлено в базу данных: Воскресенье, 9 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 611564:

Прочитано соискателями - 328 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ProfiStaff":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Международная компания, производитель высокотехнологичного оборудования приглашает на работу Заместителя директора по качеству/Директора по операционному управлению.

Требования к работнику:

  • Высшее образование (техническое);
  • Опыт работы на аналогичной должности в западных (как преимущество) производственных компаниях от 5-ти лет;
  • Опыт предоставления услуг;
  • Хорошие управленческие навыки (в подчинении порядка 60-ти инженеров);
  • Опыт выстраивания качественного сервиса;
  • Английский язык – хороший рабочий уровень (взаимодействие с партнерами, тренинги и пр.);
  • Лидерские качества, аналитический склад ума.

Обязанности работника:

  • Обеспечение единых стандартов качества, бизнес-процессов,
  • отчетности, механизмов контроля, управления и исполнения в отношении подразделений Сервисного Департамента,
  • Разработка и внедрение документированных процедур, внедрение в ERP, поддерживающих работу Сервисного центра на основе требований международных стандартов с применением принципов процессного подхода. Мониторинг, контроль и анализ результативности соблюдения требований, установленных процедур,
  • Контроль за соблюдением служебной инструкции сервисными инженерами,
  • Разработка, организация, управление и оценка мероприятий по развитию эффективности процессов, выявление и оценка возможных рисков, формализация процесса, доведение изменений до сотрудников;
  • Подготовка и участие в проведении внешних аудитов и проверок
  • Сервисного центра со стороны надзорных органов;
  • Взаимодействие с государственными органами для защиты интересов компании в части соответствия действий нормативной документации и законодательным актам;
  • Взаимодействие с сертифицирующими и лицензирующими организациями по вопросам лицензирования и сертификации поставляемых предприятием услуг и используемого инструмента.
  • Контроль за комплектацией инструментов, сервисных наборов их состоянием.
  • Ведение его учета в ServiceDesk;
  • Ежегодная калибровка и поверка сервисного инструмента и частей для поставленного оборудования;
  • Проведение инвентаризаций;
  • Организации сервисных совещаний с представителями заводов-производителей.
  • Участие в наиболее важных совещаниях с представителями заводов-производителей;
  • Ведение и улучшение системы KPI для оценки эффективности деятельности персонала.
  • Мониторинг эффективности, разработка мер по поиску проблемных зон и повышению эффективности совместно с руководителями сервисных групп.
  • Расчет и передача данных для начисления бонусов;
  • Формирование функциональных требований для автоматизации планирования и отчетности по заявкам, затратам и ключевым KPI по деятельности Сервисного Департамента;
  • Проведение оперативных, еженедельные совещаний;
  • Анализ отклонений фактически достигнутых показателей от прогнозов;
  • Регулярные отчеты по результатам за месяц, квартал, год.

Условия труда:

  • Офис м. Перово (шаговая доступность)
  • График 5/2, с 9.00 до 18.00
  • Заработная плата оклад от 120 000 рублей net + бонусы, полностью «белая»
  • Оформление по ТК РФ
  • Корпоративный ноутбук
  • Тренинги, обучение, выездные мероприятия.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.profistaff.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ProfiStaff

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?