Рекрутер

Вакансия № 6588363 от компании ООО Эволюшн Менеджмент на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Эволюшн Менеджмент.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 70000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Сокольники, улица Шумкина, 20с1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 6588363 добавлено в базу данных: Среда, 5 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 6588363:

Прочитано соискателями - 183 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Эволюшн Менеджмент":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Эволюшн Менеджмент - консалтинговая компания. Мы помогаем владельцам сделать бизнес системным!

Наша ближайшая цель - в 2019 году вырасти в 3 раза. Для осуществления этой цели нам нужны мощные и продуктивные члены команды и, конечно, такой же сильный HR-специалист!

Главной задачей ведущего менеджера по персоналу является поиск и интеграция в компанию суперпродуктивных гениев, наличие которых в компании прямо сейчас ускорит ее развитие!

Требования к кандидату:

Опыт работы в найме персонала более 1 года.
Вы уже наняли минимум 10 специалистов, из которых больше половины еще работают на том же месте работы.
Вы развиваетесь в области найма и работы с персоналом не потому что так сложилась жизнь, а вам реально это нравится и вы получаете безграничное удовольствие.

Задачи:

Написание продающих объявлений, которые привлекут самых продуктивных специалистов.
Поиск продуктивных людей на всевозможных площадках (работные сайты, рекомендации, соц.сети, ВУЗы и прочие).
Интервью по телефону, собеседование - продажа идеи работать в компании, у каждого кандидата должны гореть глаза.
Адаптация персонала, ввод в должность.

От HR-специалиста мы ожидаем конкретный результат - сотрудник, который успешно завершил испытательный срок с хорошими показателями!

На какие позиции нужно нанимать:

менеджер по продажам,
секретарь,
финансовый менеджер,
менеджер по работе с постоянными клиентами,
интернет-маркетолог,
организатор мероприятий,
тренер,
руководитель проектов,
и много еще кого.

Вы получите разносторонний опыт в рекрутинге!

Какие перспективы карьерного роста:

Ведущий менеджер по подбору персонала.
Руководитель отдела по работе с персоналом.
Если и этого вы достигли, то мы всегда найдем, где можно развиваться дальше.

Наши условия:

Мы работаем только по горячим заявкам - всегда есть бюджет для работных сайтов и иных каналов привлечения кандидатов.
Оформление по ТК. Полностью белая заработная плата! Нет задержек ЗП уже в течение 5 лет!
Постоянное обучение за счет компании работе с персоналом, найму, управлению и много чему еще. Мы делаем из вас настоящего мастера.
Вы можете влиять на свою ЗП: оклад + бонусы от результата компании.
Размер постоянной части определяется по результатам собеседования и входного тестирования.