Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Логопед для групповых занятий с дошкольниками

Вакансия № 7091049 от компании ИП Осадченко К.М. на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Осадченко К.М..



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: частичная занятость.

График работы: сменный график.

Зарплата: от 30000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пражская, Чертановская улица, 38к2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7091049 добавлено в базу данных: Вторник, 11 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 7091049:

Прочитано соискателями - 194 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ИП Осадченко К.М.":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Детский клуб Varvara Street ищет в свою команду логопеда для проведения групповых занятий по развитию речи с детьми от 1 года до 4 лет.

Наш клуб это уникальная возможность погрузиться в волшебный мир детства, творчества и радости. Если вы настроены на ежедневные новые открытия, готовы расти и развиваться вместе с нами, хотите работать в классной молодой команде, активны, веселы и легко находите общий язык с маленькими детьми, тогда мы ждем вас!

Обязанности:

  • обучение детей в группах по 6 человек от 1 до 4 лет (от 1 до 3 лет занятия вместе с мамами);
  • подготовка и проведение занятий;
  • участие в мероприятиях клуба (рекламные кампании, уличные праздники и праздники в помещении);
  • участие в жизни клуба (праздники, собрания, дни открытых дверей).

Для нас важно:

  • наличие высшего профессионального образования (как преимущество);
  • наличие художественного, музыкального образования (как преимущество)
  • опыт работы с младшими дошкольниками - обязательно;
  • ориентация в современных программах и методиках;
  • умение организовать сюжетно-ролевую игру;
  • наличие творческих способностей;
  • умение найти подход к каждому ребенку;
  • позитивный взгляд на жизнь;
  • творческий подход к работе;
  • работа на результат;
  • ответственность;
  • внимательность;
  • коммуникабельность;
  • любовь к детям;
  • желание расти и обучаться новому;
  • умение выстраивать и поддерживать положительные взаимоотношения с родителями детей и коллегами.

Мы предлагаем:

  • интересную и приятную работу с детьми;
  • пособия для проведения занятий;
  • гибкий график работы (частичная занятость) - 3-4 часа в день;
  • стабильная заработная плата (по результатам собеседования) от 700 руб за ак. час (от кол-ва детей в группе);
  • маленькие группы (до 6 детей);
  • дружный молодой коллектив;
  • неформальную творческую атмосферу;
  • посещение семинаров и тренингов для профессионального роста;
  • возможность развития талантов в дополнительных профессиональных занятиях (музыка, творчество, танцы и т.п.);
  • уютный, красивый, чистый клуб в удобной транспортной доступности.
  • территориально работа м. Пражская.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.varvara-street.com/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ИП Осадченко К.М.

Сфера деятельности компании: Образовательные учреждения; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?