Заместитель руководителя отдела разработки ПО

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7116600 добавлено в базу данных: Пятница, 21 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ООО ЕСГП – Московская область":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Поддержка и развитие внутренних ИТ-проектов компании;
• Принятие и аргументирование собственных технических решений;
• Содействие руководителю отдела в решении возникающих проблем работы системы;
• Взаимодействие со смежными подразделениями (общение с менеджерами проектов, с руководителями направлений по развитию терминальной сети, администраторами платёжных решений).

Требования к работнику:

• Уверенное знание языка C#, .NET Framework и среды разработки;
• Опыт разработки баз данных MS SQL, хорошее знание Transact SQL;
• Умение транслировать задачи бизнеса на уровень технологических решений;
• Умение выделить основной портфель проектов разработки, расставить приоритеты;
• Умение планировать загрузку и ресурсы отдела разработки.

Условия труда:

• Интересные технические задачи;
• Возможность развития и роста;
• Работу в команде высококлассных специалистов;
• Демократическое руководство, минимум формальностей во взаимодействии;
• Просторный, современный офис (не open space!) рядом с м. Ботанический сад, около крупного ТЦ “Золотой Вавилон Ростокино”, с двумя столовыми на территории Бизнес Центра;
• Комфортное рабочее место с двумя мониторами;
• Гибкий рабочий график.

☑ О компании:

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):