Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Монтажник(бригадир) систем кондиционирования и вентиляции

Вакансия № 7333354 от компании ООО Синерджи строй на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Синерджи строй.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7333354 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 7333354:

Прочитано соискателями - 158 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Синерджи строй":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Выполнение монтажных работ по проектам и монтажным схемам
  • Запуск систем кондиционирования
  • Руководство звеном,бригадой
  • Составление ведомостей выполненных объемов по итогам месяца

Требования к работнику:

  • Знание технологического процесса монтажа холодильного и вентиляционного оборудования.

Условия труда:

  • Рабочая неделя 5\2,с 9.00 до 18.00
  • возможны внеурочные работы
  • возможны командировки

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?