Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по продажам

Вакансия № 7441940 от компании Скобеев и Партнеры на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Скобеев и Партнеры.



☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 116000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Октябрьская, улица Крымский Вал, 3с2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7441940 добавлено в базу данных: Четверг, 30 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 7441940:

Прочитано соискателями - 142 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Скобеев и Партнеры":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

До 28.02.2019 г. проводим конкурсный отбор на позицию «Менеджер по продажам».

Основная задача менеджера: продажа B2B клиентам востребованного продукта по конкурентоспособной цене.

Без поиска клиентов и «холодных» звонков.

Стартовый оклад50 000 руб.

Ежемесячный минимальный доход при выполнении плана продаж— 116 000 руб. При перевыполнении плана увеличиваем комиссионные в 2,5 раза.

Прозрачная система роста—новая должность не позднее чем через каждые 6 месяцев успешной работы.

Оформление по ТК РФ с первого дня работы.

Единственное требование для победы в конкурсе: уверенное владение технологией B2B продаж.

ПОДРОБНО:

Каких результатов ждем:

  • На испытательный срок —однократного выполнения минимального плана продаж.

  • После испытательного срока—ежемесячного 100% выполнения плана продаж.

Какие ресурсы предоставляем:

  • Лиды—запросы потенциальных клиентов на расчет коммерческого предложения.

  • Линейку востребованных услуг (увеличение продаж через интернет), гибко настаиваемых под потребности и бюджет клиента.

  • Обучение эффективным приемам продаж наших услуг, ежедневный коучинг опытного наставника.

  • Коллег, работающих на Вас—все расчеты для коммерческого предложения сделают по поставленной Вами задаче другие сотрудники.

  • Пятидневную рабочую неделю (ПН-ПТ), гибкий график работы.

Что, кому и как продавать:

  • Что —услуги по интернет-маркетингу (в России объем интернет-зависимых рынков составляет 16% ВВП).

  • Кому— компаниям из России, СНГ, США и Европы. Всем, кто использует интернет для привлечения целевой аудитории. Наш клиентский портфель—шестой в России по количеству клиентов.

  • Как —по телефону, на личных встречах.

Какие навыки потребуются:

  • Умение объяснить почему ценность продукта выше его цены.

  • Умение не только выявить, но и сформировать потребность.

  • Умение убеждать. Как устно, так и письменно.

Как работа будет оцениваться:

  • Ежедневная обратная связь от непосредственного руководителя.

  • Ежемесячная оценка достигнутого результата продаж коммерческим директором и непосредственным руководителем.

  • Ежегодная оценка достигнутого результата генеральным директором.

Как работа будет поощряться:

  • Зарплата: включающая оклад от 50 000 руб. до 85 000 руб. и комиссию с личных продаж. Максимальный размер дохода не ограничен.

  • До 18 льгот и привилегий в соответствии с присвоенным грейдом.

  • Признание коллег и руководства Компании при победе в любом из ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных конкурсах.

Как принять участие в конкурсе:

Не позднее 28.02.2019 г. направить отклик на вакансию с сопроводительным письмом, начинающемся с фазы «Хочу принять участие в конкурсе. Объем сопроводительного письма не является критерием отбора кандидатов.

Все отклики на вакансию будут рассмотрены. Обратная связь предоставляется только тем кандидатам, которых мы пригласим на индивидуальное собеседование.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://skobeeff.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Скобеев и Партнеры

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?