Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Заместитель Генерального директора по девелопменту

Вакансия № 7791587 от компании Группа Гута на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Группа Гута.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 250000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Орликов переулок, 5с3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7791587 добавлено в базу данных: Четверг, 13 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 7791587:

Прочитано соискателями - 148 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Группа Гута":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Контроль реализации проектов по девелопменту от замысла до ввода в эксплуатацию и сдачи Заказчику.

    Обеспечение сроков и высокого качества выполнения проектов.

    Организационное управление вверенным направлением.

  • Инициирует эффективные коммерческие, технические и организационные решения по девелопменту и отвечает за их своевременную реализацию и внедрение.
    • Определяет стратегию и концепцию реализации проектов,
    • Осуществляет подготовку графиков выполнения проектов и контролирует своевременное исполнение,
    • Проводит оценку и выбор подрядчиков и исполнителей работ,
  • Осуществляет контроль проектирования объектов,
  • Контролирует строительство объектов на всех стадиях,
  • Осуществляет технический надзор на всех этапах разработки и строительства,
  • Контролирует и непосредственно обеспечивает наличие всех необходимых согласований,
  • Ведет работу с гос.органами по вопросам девелопмента,
  • Управление и контроль финансами проектов ( несет ответственность за бюджет проектов и его рациональное и целесообразное расходование),
  • Осуществляет эффективное управление ресурсами проектов в т.ч. отвечает за результативность вверенного в управление персонала,
  • Отвечает за эффективность коммуникаций в проектах,
  • Контролирует и обеспечивает исполнение работ по проектам в срок в т.ч. принимает неотложных меры,
  • Своевременно принимает меры по предотвращению коммерческих и технических рисков проектов.
  • Поддерживает стандарты качества, установленные в проекте, и отвечает за качество выполняемых работ на всех этапах реализации,
  • Оказывает методологическую помощь персоналу на уровне эксперта
  • Подготавливает отчетность и своевременно предоставляет, согласно нормативных требований.

Требования к работнику:

  • Подтвержденный успешный опыт организации и управления реализацией проектов по строительству крупных объектов коммерческой недвижимости (полный цикл). Наличие портфолио выполненных проектов обязательно!

  • Опыт руководства и реализации крупных девелоперских проектов полного цикла в области коммерческой недвижимости (гостиницы, физкультурно- оздоровительные комплексы, элитные сегменты жилья, высотная застройка) в качестве генерального директора, директора по девелопменту – от 5-ти лет и более;
  • Опыт работы управляющим проекта по строительству коммерческой недвижимости (руководителем проектного офиса и др. сходных должностях) – от 5-ти лет и более;
  • Опыт работы в команде проекта и руководство командой проекта (или работа в сходных организационных структурах) от 10 лет и более;
  • Желательно: опыт работы в холдинговых структурах;
  • Знание конкурентной среды;
  • Стратегическое планирование;
  • Операционная эффективность;
  • Технические компетенции по строительству объектов недвижимости на уровне эксперта (понимание и знание технологий проектирования, всех этапов подготовительных и строительных работ, авторского и технического надзора, порядка сдачи, приемки, ввода в эксплуатацию объектов);
  • Аналитические способности (в т.ч. способность глубокой аналитики проектов);
  • Знание основ рекламы и маркетинга;
  • Высокоразвитые коммуникативные способности;
  • Знание специфики и навыки ведения переговоров с заказчиком, подрядчиком, должностными лицами гос.учреждений.

Условия труда:

  • Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ;
  • Возможности профессионального развития и карьерного роста;
  • Социальный пакет, включая полис ДМС;
  • Удобное расположение офиса в Центре.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Группа Гута

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?