Заместитель Генерального директора по девелопменту

Вакансия № 7791587 от компании Группа Гута на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Группа Гута.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 250000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Орликов переулок, 5с3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7791587 добавлено в базу данных: Четверг, 13 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 7791587:

Прочитано соискателями - 150 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Группа Гута":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Контроль реализации проектов по девелопменту от замысла до ввода в эксплуатацию и сдачи Заказчику.

Обеспечение сроков и высокого качества выполнения проектов.

Организационное управление вверенным направлением.
Инициирует эффективные коммерческие, технические и организационные решения по девелопменту и отвечает за их своевременную реализацию и внедрение.
- Определяет стратегию и концепцию реализации проектов,
- Осуществляет подготовку графиков выполнения проектов и контролирует своевременное исполнение,
- Проводит оценку и выбор подрядчиков и исполнителей работ,
Осуществляет контроль проектирования объектов,
Контролирует строительство объектов на всех стадиях,
Осуществляет технический надзор на всех этапах разработки и строительства,
Контролирует и непосредственно обеспечивает наличие всех необходимых согласований,
Ведет работу с гос.органами по вопросам девелопмента,
Управление и контроль финансами проектов ( несет ответственность за бюджет проектов и его рациональное и целесообразное расходование),
Осуществляет эффективное управление ресурсами проектов в т.ч. отвечает за результативность вверенного в управление персонала,
Отвечает за эффективность коммуникаций в проектах,
Контролирует и обеспечивает исполнение работ по проектам в срок в т.ч. принимает неотложных меры,
Своевременно принимает меры по предотвращению коммерческих и технических рисков проектов.
Поддерживает стандарты качества, установленные в проекте, и отвечает за качество выполняемых работ на всех этапах реализации,
Оказывает методологическую помощь персоналу на уровне эксперта
Подготавливает отчетность и своевременно предоставляет, согласно нормативных требований.

Требования к работнику:

Подтвержденный успешный опыт организации и управления реализацией проектов по строительству крупных объектов коммерческой недвижимости (полный цикл). Наличие портфолио выполненных проектов обязательно!
Опыт руководства и реализации крупных девелоперских проектов полного цикла в области коммерческой недвижимости (гостиницы, физкультурно- оздоровительные комплексы, элитные сегменты жилья, высотная застройка) в качестве генерального директора, директора по девелопменту – от 5-ти лет и более;
Опыт работы управляющим проекта по строительству коммерческой недвижимости (руководителем проектного офиса и др. сходных должностях) – от 5-ти лет и более;
Опыт работы в команде проекта и руководство командой проекта (или работа в сходных организационных структурах) от 10 лет и более;
Желательно: опыт работы в холдинговых структурах;
Знание конкурентной среды;
Стратегическое планирование;
Операционная эффективность;
Технические компетенции по строительству объектов недвижимости на уровне эксперта (понимание и знание технологий проектирования, всех этапов подготовительных и строительных работ, авторского и технического надзора, порядка сдачи, приемки, ввода в эксплуатацию объектов);
Аналитические способности (в т.ч. способность глубокой аналитики проектов);
Знание основ рекламы и маркетинга;
Высокоразвитые коммуникативные способности;
Знание специфики и навыки ведения переговоров с заказчиком, подрядчиком, должностными лицами гос.учреждений.