Заместитель Генерального директора по девелопменту
Вакансия № 7791587 от компании Группа Гута на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Группа Гута.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 250000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Орликов переулок, 5с3.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 7791587 добавлено в базу данных: Пятница, 14 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 7791587:
Прочитано соискателями - 151 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Группа Гута":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
-
Контроль реализации проектов по девелопменту от замысла до ввода в эксплуатацию и сдачи Заказчику.
Обеспечение сроков и высокого качества выполнения проектов.
Организационное управление вверенным направлением.
- Инициирует эффективные коммерческие, технические и организационные решения по девелопменту и отвечает за их своевременную реализацию и внедрение.
- Определяет стратегию и концепцию реализации проектов,
- Осуществляет подготовку графиков выполнения проектов и контролирует своевременное исполнение,
- Проводит оценку и выбор подрядчиков и исполнителей работ,
- Осуществляет контроль проектирования объектов,
- Контролирует строительство объектов на всех стадиях,
- Осуществляет технический надзор на всех этапах разработки и строительства,
- Контролирует и непосредственно обеспечивает наличие всех необходимых согласований,
- Ведет работу с гос.органами по вопросам девелопмента,
- Управление и контроль финансами проектов ( несет ответственность за бюджет проектов и его рациональное и целесообразное расходование),
- Осуществляет эффективное управление ресурсами проектов в т.ч. отвечает за результативность вверенного в управление персонала,
- Отвечает за эффективность коммуникаций в проектах,
- Контролирует и обеспечивает исполнение работ по проектам в срок в т.ч. принимает неотложных меры,
- Своевременно принимает меры по предотвращению коммерческих и технических рисков проектов.
- Поддерживает стандарты качества, установленные в проекте, и отвечает за качество выполняемых работ на всех этапах реализации,
- Оказывает методологическую помощь персоналу на уровне эксперта
- Подготавливает отчетность и своевременно предоставляет, согласно нормативных требований.
Требования к работнику:
-
Подтвержденный успешный опыт организации и управления реализацией проектов по строительству крупных объектов коммерческой недвижимости (полный цикл). Наличие портфолио выполненных проектов обязательно!
- Опыт руководства и реализации крупных девелоперских проектов полного цикла в области коммерческой недвижимости (гостиницы, физкультурно- оздоровительные комплексы, элитные сегменты жилья, высотная застройка) в качестве генерального директора, директора по девелопменту – от 5-ти лет и более;
- Опыт работы управляющим проекта по строительству коммерческой недвижимости (руководителем проектного офиса и др. сходных должностях) – от 5-ти лет и более;
- Опыт работы в команде проекта и руководство командой проекта (или работа в сходных организационных структурах) от 10 лет и более;
- Желательно: опыт работы в холдинговых структурах;
- Знание конкурентной среды;
- Стратегическое планирование;
- Операционная эффективность;
- Технические компетенции по строительству объектов недвижимости на уровне эксперта (понимание и знание технологий проектирования, всех этапов подготовительных и строительных работ, авторского и технического надзора, порядка сдачи, приемки, ввода в эксплуатацию объектов);
- Аналитические способности (в т.ч. способность глубокой аналитики проектов);
- Знание основ рекламы и маркетинга;
- Высокоразвитые коммуникативные способности;
- Знание специфики и навыки ведения переговоров с заказчиком, подрядчиком, должностными лицами гос.учреждений.
Условия труда:
- Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ;
- Возможности профессионального развития и карьерного роста;
- Социальный пакет, включая полис ДМС;
- Удобное расположение офиса в Центре.
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):