Менеджер по региональному развитию (Москва)

Вакансия № 8799825 от компании ТехноНИКОЛЬ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТехноНИКОЛЬ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 8799825 добавлено в базу данных: Суббота, 1 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 8799825:

Прочитано соискателями - 181 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ТехноНИКОЛЬ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В Корпорации ТехноНИКОЛЬ открыта вакансия "Менеджер по региональному развитию":

Ключевые задачи:

Развитие продаж Рулонных Кровельных и Гидроизоляционных Материалов и остального ассортимента СБЕ БМиГ регионе
Занятие доминирующих рыночных позиций по продукту (РМ, рубероид, подкладочные ковры, самоклеящиеся ленты, спецпродукты) в регионе ответственности.
Выстраивание устойчивых каналов сбыта
Постоянный мониторинг рынка - анализ действий конкурентов, условий работы, планируемых изменений, ценовых предложений, акций, спецпрограмм, оценка конкурентоспособности компании ТехноНИКОЛЬ (на локальном региональном рынке) в рамках утвержденных форм и методик отчетности
Предложения по развитию продаж в сегментах и каналах, в разрезе цены, ассортимент, партнеры

Операционная деятельность

Поддержание и развитие вверенной клиентской базы
Повышение лояльности клиентов (постоянные коммуникации, участие в разрешении проблемных зон, работа с претензиями и рекламациями в рамках зоны ответственности, формирование положительного имиджа корпорации)
Участие в разработке ценообразования на вверенной территории
Формирование условий работы (предоставление скидок, специальных условий, кредитных линий) в рамках утвержденных в компании бизнес-процессов
Контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной ДЗ
Участие в переговорах, тендерах совместно с клиентами
Участие в разработке и реализации маркетинговых и торговых программ СБЕ и компании
Формирование предложений по изменению ценообразования, ассортимента, в каналах и сегментах потребления
Прямые коммуникации с крупнейшими пром. предприятиями в регионе, административными структурами в гос секторе ЖКХ
Плотные коммуникации с общими центрами обслуживания в компании, а также между торговыми структурами различных СБЕ

Требования:

Успешный опыт работы в должности - региональный торговый представитель, начальник отдела продаж не менее 2 лет
Высокие коммуникационные навыки, организационные навыки, активность, высокая самостоятельность (умение работать без постоянного контроля), умение принимать решения и нести ответственность за эти решения, направленность на результат, желание профессионально развиваться и расти.

Уровень дохода оговаривается индивидуально с каждым успешным кандидатом.

Система оплаты труда состоит из постоянной части – оклада+компенсационный пакет и квартальных и годовых бонусов.
Место работы – г. Москва, центральный офис на пр.Мира
2-3 раза в месяц командировки по региону