Руководитель направления онлайн фандрайзинга
Вакансия № 880298 от компании Фонд Благотворительный Фонд Константина Хабенского на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Фонд Благотворительный Фонд Константина Хабенского.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 880298 добавлено в базу данных: Вторник, 21 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 880298:
Прочитано соискателями - 1301 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Фонд Благотворительный Фонд Константина Хабенского":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Анализ российского и зарубежного опыта в области онлайн фандрайзинга в сфере благотворительности.
- Участие в стратегическом планировании работы Фонда в области онлайн фандрайзинга – разработка перспективного и оперативного плана привлечения пожертвований.
- Переговоры с текущими и потенциальными партнерами и сервисами с целью дальнейшего взаимодействия с ними и привлечения благотворительных пожертвований.
- Выстраивание партнерских отношений с партнерами и сервисами для дальнейшего долгосрочного сотрудничества и привлечения благотворительных пожертвований.
- Развитие и внедрение различных механизмов привлечения пожертвований.
- Разработка и подготовка информационных материалов и презентаций для потенциальных партнёров и благотворителей.
- Отслеживание и обновление портфеля кейсов для существующих и новых частных и корпоративных партнёров и благотворителей.
- Подготовка к подписанию соглашений с партнёров и благотворителями.
- Координация реализации условий достигнутых соглашений, контроль выполнение условий соглашений.
- Достижение показателей по привлечению благотворительных пожертвований.
- Настройка и поддержание базы данных благотворителей и партнёров Фонда – физических и юридических лиц.
- Участие в акциях и мероприятиях Фонда.
- Организация онлайн фандрайзинговых акций и мероприятий Фонда
- Участие в разработке совместных информационных кампаний с корпоративными благотворителями.
- Развитие и поддержание регулярной коммуникации (в т.ч. организация рассылок) с благотворителями и партнёрами Фонда – физическими и юридическими лицами.
- Составление технических заданий, писем и брифов для подрядчиков и волонтёров в части онлайн фандрайзинга.
- Формирование отчетности о деятельности Фонда в части онлайн фандрайзинга.
- Организация и координация взаимодействия с корпоративными благотворителями и вендорами Фонда в части формирования и предоставления финансовой и содержательной отчётности.
Требования к работнику:
- Наличие опыта в сфере развития и продвижения дистанционных каналов продаж/привлечения, в том числе опыт внедрения проектов с нуля
- Умение разбираться в технических (IT) вопросах поставленных задач
- Умение работать самостоятельно
- Готовность к работе в кросс-функциональных проектах
- Желательно: английский язык уровень – не ниже уровня Intermediate
- При отклике на вакансию просьба ознакомиться с направлением работы Фонда на официальном сайте и рассказать в сопроводительном письме почему Вы заинтересованы в работе именно в Благотворительном Фонде Константина Хабенского
- Всем кандидатам также будет необходимо выполнить ряд тестовых заданий
Условия труда:
- Уровень оплаты обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования
- Соблюдение требований ТК РФ?
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.bfkh.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Общественная деятельность, партии, благотворительность, НКО; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):