Ведущий бизнес-аналитик DWH

Вакансия № 8875614 от компании Ренессанс Кредит, Москва на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Ренессанс Кредит, Москва.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Савеловская, улица Двинцев, 12к1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 8875614 добавлено в базу данных: Вторник, 4 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 8875614:

Прочитано соискателями - 201 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Ренессанс Кредит, Москва":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Банк «Ренессанс Кредит» - один из лидирующих банков сектора потребительского кредитования России. Мы работаем с физическими лицами, предлагая широкий пакет финансовых услуг: потребительские кредиты, банковские карты, вклады и другие услуги.

«Ренессанс Кредит» активно развивается с 2003 года и входит в ТОП-50 крупнейших российских банков. География деятельности «Ренессанс Кредит» охватывает более 60 регионов России, а клиентская база – более 12 миллионов.

Основным владельцем «Ренессанс Кредит» является Группа ОНЭКСИМ — один из ведущих российских инвесторов, который владеет диверсифицированным портфелем активов в сфере финансовых услуг, в энергетической, металлургической и других отраслях экономики.

IT-команда «Ренессанс Кредит» решает важнейшие для развития бизнеса банка задачи. Для этого мы стремимся быть максимально технологичными, используем лучшие практики управления проектами и внедрения программного обеспечения. Наиболее значимые и интересные задачи связаны с построением микросервисной архитектуры информационных систем, развитием цифровых каналов взаимодействия с клиентом, а также использованием инновационных подходов в аналитике данных.

В настоящее время мы ведем активный поиск кандидатов на вакансию: Ведущий аналитик отдела проектирования аналитических систем

Какие ждут задачи:

Сбор, консолидация и согласование бизнес-требований к развитию аналитических систем (DWH/BI)
Разработка прототипов новых сервисов в DWH/BI
Подготовка технических заданий, оформление пакета документов по разрабатываемому функционалу
Участие в разработке сценариев бизнес-тестирования и приёмке разработанного бизнес-результата
Проектирование методологии контроля качества сервисов хранилища данных. Согласование методологии с бизнес-владельцем сервиса. Координация разработки и внедрения критериев качества сервисов
Сбор информации по влиянию изменений в бизнес-процессах Банка на существующие сервисы DWH/BI

Что важно для нас:

Знание SQL на хорошем уровне
Хорошие навыки коммуникаций, презентаций, сбора требований, анализа и систематизации больших объёмов информации
Понимание основных бизнес-процессов банка, опыт аналогичной работы в области финансов или телекоммуникаций
Понимание принципов работы BI-платформ
Понимание принципов построения баз данных (Oracle)
Знание принципов, особенностей применения и построения хранилищ данных
Понимание логического и физического моделирования хранилищ данных

Являющиеся преимуществом:

Опыт работы с Informatica PowerCenter или другим промышленным ETL-инструментом
Опыт работы с современными BI платформами (Qlik, Microstrategy, Tabeau)
Опыт проектирования или разработки БД под Oracle
Знание РСБУ/МСФО
Опыт работы с SAS
Знание языков SAS Base / SAS Macro

Что мы предлагаем:

Работа в крупном российском банке из ТОП-50
Официальное трудоустройство
ДМС (с 1-го месяца работы)
Достойный и стабильный доход (оклад + бонус)
График работы 5/2
Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере
Амбициозные задачи и проекты, возможность повлиять на результат технологического развития компании
Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; электронная библиотека; возможность обучаться очно (тренинги) и дистанционно (вебинары, электронные курсы); портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; собственная IT-академия
Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, внутрибанковская корпоративная валюта, мотивационные конкурсы, корпоративные спортивные соревнования
Социальная ответственность: корпоративный волонтерский театр, сбор средств для малозащищенных групп населения, адресная помощь детским домам и домам престарелых, многодетным семьям, помощь приютам для животных, донорские акции
Современный и комфортный офис с уютными зонами питания для сотрудников.