POSM Supervisor

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: гибкий график.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ленинградский проспект, 72к2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 8975406 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ООО Mars (CHOCOLATE, PETCARE, FOOD)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

1. Обеспечение своевременной доставки через внешнего логистического провайдера POS материалов до дистрибьюторов для всех каналов продаж: GRO/SPT и прямых клиентов.

2. Участие в проекте "Доставка POSM до точек прямых клиентов" и его roll-out с P7'19.

3. Реализация проекта "Учет POSM на дистрибьюторах" на всю страну.

4. Поддержание документооборота с логистике.

5. Разработка и производство постоянного оборудования для регионов.

6. Поддержка необходимыми материалами сегмента для лакомств.

7. Взаимодействие с отделом продаж по решению вопросов доставки, сбора обратной связи, обучению и проведению ТС.

8. Ведение бюджета по хранению, лостике POSM и обеспечение соблюдения его ограничений.

9. Разработка предложений по оптимизации затрат на хранение и перевозку рекламного оборудования.

Проекты: Доставка POSM до точек прямых клиентов, Учет POSM на дистрибьюторах, Автоматизация процесса по сбору и подтверждению потребностей от регионов.

Требования к работнику:

• высшее образование

• хороший уровень владения Excel

• планирование и расстановка приоритетов

• внимание к деталям

• скурпулезность

• нацеленность на результат

• стремление к улучшениям.

Условия работы:

• Забота о сотрудниках:

  • Конкурентоспособная заработная плата и бонусы;

  • Ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника);

  • Оплата больничных листов до 100% оклада сотрудника;

  • Добровольное медицинское страхование сотрудника и членов его семьи с первого дня работы в компании;

  • Страхование жизни и здоровья сотрудника;

  • Страхование для выезда за рубеж;

  • Компенсация питания;

  • Корпоративная пенсионная программа;

  • Дополнительная оплачиваемая неделя к отпуску после 5 лет работы в компании.

• Возможности роста:

  • Индивидуальный план развития для каждого сотрудника;

  • Система наставничества;

  • Регулярные тренинги для совершенствования как функциональных, так и лидерских компетенций;

  • Электронная библиотека.

• Комфортная атмосфера и организация рабочего времени:

  • Дружный коллектив;

  • Открытое офисное пространство;

  • Гибкий график рабочего времени;

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):