Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по лояльности

Вакансия № 939177 от компании Бест Клиник на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Бест Клиник.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Спартаковский переулок, 2с1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 939177 добавлено в базу данных: Среда, 19 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 939177:

Прочитано соискателями - 270 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Бест Клиник":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

"Бест Клиник" - это сеть многопрофильных медицинских центров. На рынке более 10 лет. За это время мы привлекли и заслужили доверие большого количества клиентов - наших пациентов. Пришло время активно поработать с удержанием лояльности.

В дружную команду маркетинговый отдел ищет специалиста по работе с лояльностью.

Обязанности работника:

  • Доработка и управление программой лояльности компании.

  • Развитие программы лояльности через различные каналы (online и offline).

  • Анализ аудитории компании, сегментация для дальнейшей коммуникации.

  • Разработка и доработка персонализированной коммуникации с участниками программы.
  • Ведение мероприятий по привлечению и удержанию лояльных пользователей, в том числе организация маркетинговых акций в рамках программы.
  • Настройка и ведение триггерных рассылок.
  • Постоянный сбор аналитики по всем сегментам пользователей, корректировка стратегии на основе этих данных.
  • Планирование бюджета программы лояльности, контроль его выполнения, отчетность.

Требования к работнику:

  • Опыт разработки и внедрения программ лояльности.

  • Опыт ведения маркетинговых активностей с целью поддержания лояльности.

  • Знание основ и методов по увеличению лояльности с помощью online и offline инструментов.
  • Понимание работы инструментов online, offline.
  • Желательно опыт в сфере медицинских услуг.
  • Умение работать с данными, проводить анализ по сегментам, делать статистику и качественные выводы.
  • Четкость в работе, умение выполнять задачи в срок.
  • Ориентация на результат.
  • Системный подход к задачам, многозадачность.

  • Коммуникабельность: умение работать в команде, умение работать с разными типами личностей.

Условия труда:

  • Недалеко от центра (м.Красносельская / м.Бауманская)
  • Оформление по ТК.
  • Возможность выбора рабочего графика (9.00-18.00 / 10.00-19.00).
  • Льготные обеды.
  • Скидка для сотрудников на услуги компании.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.bestclinic.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Бест Клиник

Сфера деятельности компании: Медицина, фармацевтика, аптеки; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?