Директор по премиальному бизнесу

Вакансия № 9688023 от компании ПАО БАНК УРАЛСИБ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО БАНК УРАЛСИБ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9688023 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 9688023:

Прочитано соискателями - 335 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ПАО БАНК УРАЛСИБ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Функциональное руководство над премиальным клиентскими менеджерами на территории курируемых ТД - управление продажами и сервисом клиентам сегментов ЦКС:
Планирование деятельности сотрудников: декомпозиция планов на активности и каналы;

Организация деятельности сотрудников: разбор инструментария для привлечения клиентов и удержания действующих, контроль соблюдения стандартов обслуживания и продаж;
Мотивация: нематериальная мотивация сотрудников на достижения;

Контроль выполнения планов продаж, нормативов активностей, соблюдения стандартов;
Наставничество на территории ТД;
Привлечение Партнеров Банка для обеспечения входящего потока клиентов ЦКС;
Привлечение клиентов ЦКС на премиальное банковское обслуживание;
Участие в трехсторонних переговорах с клиентами ЦКС;
Осуществление телефонных и очных переговоров с потенциальными и существующими клиентам ЦКС, консультирование существующих и потенциальных клиентов ЦКС по вопросам продажи полного спектра банковских продуктов и услуг;
Обеспечение высокого качества премиального банковского обслуживания при работе с клиентами ЦКС на территории ТД;
Внесение предложений по совершенствованию существующих банковских продуктов и процессов;
Организация взаимодействия с другими структурными подразделениями Банка по вопросам, относящимся к продажам банковских продуктов и услуг клиентам премиального сегмента.

Требования к работнику:

опыт работы с клиентами ЦКС, в том числе проведения переговоров с первыми лицами компаний;
опыт наставничества сотрудников, работающих с ЦКС;
опыт руководящей деятельности;
опыт организации продаж;
умение работать в команде;
высокая коммуникабельность;