Руководитель авиационного учебного центра
Вакансия № 9746402 от компании Холдинг «Аэропорты Регионов» на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Холдинг «Аэропорты Регионов».
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Валовая улица, 26.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 9746402 добавлено в базу данных: Суббота, 15 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 9746402:
Прочитано соискателями - 123 раз(а);
Отправлено откликов - 1 раз(а);
☑ Репутация компании "Холдинг «Аэропорты Регионов»":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
«Аэропорты Регионов» - ведущий аэропортовый холдинг России, стратегическим инвестором которого является Группа компаний "Ренова"
В настоящий момент в холдинг входят шесть аэропортов:
- Международный аэропорт "Кольцово", г. Екатеринбург,
- Международный аэропорт "Курумоч", г. Самара,
- Международный аэропорт "Платов", г. Ростов-на-Дону
- Международный аэропорт "Стригино", г. Нижний Новгород.
- Международный аэропорт Петропавловск-Камчатский (Елизово), г. Петропавловск-Камчатский
- Аэропорт "Новый Уренгой", г. Новый Уренгой
Также управляющая компания реализует проект строительства нового аэропорта "Гагарин" в Саратове.
В офисе управляющей компании в Москве открыта вакансия Руководитель авиационного учебного центра
Обязанности работника:
- Руководство учебным центром Холдинга (УЦ)
- Систематизация обучающих программ УЦ (более 100 программ)
- Разработка стратегии по развитию направления дополнительного обучения в УЦ
- Развитие портфеля клиентов УЦ
- Разработка политики по ценообразованию для внешних и внутренних клиентов
- Внедрение современной IT-платформы
- Развитие команды преподавателей УЦ
- Участие во внутренних HR-проектах Холдинга
Требования к работнику:
- Опыт работы Руководителем отдела обучения/ Руководителем учебного центра крупной компании или в HR-консалтинге
- Опыт построения системы обучения, в т.ч. с использованием дистанционного формата
- Опыт проведения тренингов, презентаций, мастер-классов и других публичных выступлений
- Опыт составления и управления бюджетом на обучение
- Владение современными технологиями оценки и развития персонала
- Хорошие коммуникативные навыки, организаторские способности, активная жизненная позиция
- Готовность к частым командировкам или релокации на проект
Условия труда:
- Работа в крупной динамично развивающейся компании
- Достойная заработная плата: окончательный уровень обсуждается с успешным кандидатом
- Оформление согласно ТК РФ
- ДМС
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ar-management.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; Финансовый сектор; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):