Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Заместитель директора по развитию

Вакансия № 9761510 от компании ООО Авакс на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Авакс.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9761510 добавлено в базу данных: Среда, 29 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 9761510:

Прочитано соискателями - 228 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Авакс":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ООО «АВАКС», динамично растущая компания в области мультиканальной дистрибуции в сегменте потребительской электроники на рынках России и стран СНГ, приглашает на работу заместителя директора по развитию с перспективой роста. Наша компания делает ставку на технологии и инновационные подходы в маркетинге, продажах и построении бизнес процессов.

Мы очень быстро растем, и собираем команду сильных людей, которые будут расти вместе с нами. Нам не нужны те, кто рассчитывает на комфортный восьмичасовой рабочий день. Нам нужны те, кто хочет зарабатывать и расти, и готовы ради этого прикладывать необходимые усилия.

Обязанности работника:

  1. Провести аудит текущих внутри Российских поставщиков, их условий, их брендов, продаж их номенклатуры. Составить план работ по их развитию.
  2. Добиться результатов по работе с ключевым контрагентом (из ТОП-100 мировых компаний)
  3. Постоянно синхронизировать дистрибуторскую деятельность компании с поставщиками, поддерживать и улучшать отношения, прорабатывать договора и дополнения, улучшать условия и цены, отчитываться по деятельности, работать с ними для получения необходимого контента для поддержания продаж, согласовать проведение акций и др. промо-действий.
  4. Мониторить и анализировать на еженедельной основе динамику продаж (общую, в каждом канале, у ключевых клиентах), обратную связь от клиентов, деятельность конкурентов, ценовую ситуацию на рынке, корректировать планы и стратегию, и самое важное, добиваться результатов в продажах, проводить финансовый анализ рентабельности деятельности
  5. Автоматизировать все процессы связанные с закупками, поставками, продвижением и продажами для повышения их эффективности, писать ТЗ и передавать их в ИТ отдел на исполнения, тестировать и контролировать результат
  6. Изучить бизнес процесс заведение ассортимента, раскрутки его, поиска и заведения поставщиков/клиентов с целью перевести деятельность на конвейерный режим. Запустить конвейер новых брендов, поставщиков, клиентов.
  7. Набор персонала и формирование команды, составление и внедрение мотивационных схем
  8. Полностью закрывать все операционные вопросы директора по развитию
  9. Выполнение функций и поручений генерального директора в рамках роста на должность ТОП-менеджера компании.

Требования к работнику:

- Сильный коммерческий уклон / бизнес мышление, нацеленность на результат, стремление к росту
- Боевой дух и готовность работать в любых бизнес-ролях вплоть до кладовщика для достижения цели / решения проблем / лучшего понимания бизнес-процессов (бизнес подход JFDI)
- Реальные кейсы достигнутых бизнес результатов
- Одно или больше высших образований, предпочтительно техническое + MBA
- Опыт работы от 5 лет, на руководящих должностях, а также на должностях менеджера по закупкам, сейлз-менеджера, менеджера по развитию бизнеса, бренд менеджера, продакт-менеджера
- Опыт управления людьми, формирование команды, построение мотивационных схем
- Сильные переговорные навыки и навыки составления сложных договоров (дистрибуция, КП, и т.д)
- Знание английского языка на уровень intermediate или выше, очень желательно fluent
- Готовность к командировкам в РФ и за рубеж
- Владение экселом, анализом данных

Является плюсом:
- Диплом из ТОП-20 вузов (МГУ, Бауманка, СПГУ, МФТИ, ВШЭ, МЭИ, МИФИ, НИТПУ, СПГПУ, НГУ, МГИМО, СФУ, РГУ Губкина, УРФУ, ТГУ, МиСис, РАНХИГС, КФУ, РУДН)
- Знание рынка БТ/Электроника/аксессуары
- Опыт работы с федеральными сетями
- Опыт и знания в диджитал маркетинге
- Опыт в автоматизации бизнес процессов
- Знание китайского языка

Условия труда:

- Заработная плата и доход обсуждаются с успешным кандидатом
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- Отпуск ежегодный: предоставляется тремя частями 14 к.д., 7 к.д., 7 к.д., Возможность использовать 7 к.д. по одному дню
- Внутренний производственный календарь (возможно работа в выходные/праздники – переносятся на другие даты)
- Комфортный офис в центре (от ст. метро Павелецкая или Пролетарская 10 минут на общественном транспорте)
- Работа в динамично-развивающейся компании с дружным коллективом профессионалов
- Реальные перспективы карьерного роста
- Глубокие скидки на всю продукцию в портфеле дистрибуции АВАКС, другие корпоративные бонусы

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://avaks.org/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Авакс

Сфера деятельности компании: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?