Менеджер по методологии обучения и развитию розницы (Методолог)

Вакансия № 9856182 от компании М.Видео-Эльдорадо. Офис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании М.Видео-Эльдорадо. Офис.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Нижняя Красносельская улица, 40/12к5.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9856182 добавлено в базу данных: Понедельник, 24 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 9856182:

Прочитано соискателями - 156 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "М.Видео-Эльдорадо. Офис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа «М.Видео-Эльдорадо» — лидер среди российских розничных сетей по продаже электроники и бытовой техники в России и одна из крупнейших европейских компаний в этом сегменте, единственная публичная российская непродуктовая сеть, приглашает Менеджера по методологии обучения и развитию розницы (Методолог).

Основные задачи:

осуществлять разработку развивающих программ, тренингов, обучающих материалов под разные должности сотрудников розницы;
поддерживать актуальность и адаптировать содержание программ по розничным бизнес-процессам;
разрабатывать материалы используя разные форматы (тренинги, вебинары, рабочие группы, презентации, видеоролики, тесты, электронные курсы);
оптимизировать программы обучения и развития в соответствии с задачами розничного бизнеса;
обеспечивать передачу тренингов/обучающих материалов внутренним тренерам;
обеспечивать своевременную и качественную коммуникацию по проектам обучения.

Мы ожидаем от кандидата:

высшее образование;
релевантный опыт работы от 2-х лет в рознице;
системное мышление;
умение работать в команде;
знание принципов разработки и проведения развивающих программ, оценочных процедур;
опыт проведения тренингов.

Успешному кандидату мы готовы предложить:

сильная команда, нацеленная на результат;
возможность развития профессиональных качеств, возможность проявить свою инициативу;
официальное оформление в полном соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
офис в шаговой доступности м. Красносельская/м. Бауманская (7-10 минут пешком);
корпоративные скидки на продукцию компании;
оформление ДМС после прохождения испытательного срока;
опция для сотрудников "кафетерий льгот", скидки сотрудникам от наших партнеров;
конкурентоспособная, “белая” заработная плата (компенсационный пакет обсуждается индивидуально).