Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Начальник отдела труда и заработной платы

Вакансия № 10669461 от компании АО ПИК-Индустрия на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ПИК-Индустрия.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 70000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Озёрная, Рябиновая улица, 22Ас2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 10669461 добавлено в базу данных: Суббота, 22 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 10669461:

Прочитано соискателями - 191 раз(а);
Отправлено откликов - 2 раз(а);


☑ Репутация компании "АО ПИК-Индустрия":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В производственно-строительную компанию ООО "ПИК-Профиль" открыт конкурсный набор на вакансию начальник отдела труда и заработной платы.

Обязанности работника:

  • Организация работы отдела ОТиЗ
  • Контроль за расчетом фонда ЗП, численности работающих с учетом потребности производства

  • Организация работы по расчету норм труда, трудовых ресурсов

  • Проверка нарядов по сдельной оплате труда

  • Проведение фотографий рабочего дня. Составление графиков.

  • Участие в работе по ведению структуры, штатного расписания

  • Разработка положения о премировании на основе показателей труда

  • Разработка и внедрение KPI

Требования к работнику:

  • Знание основ экономики, управления финансами и бухучета, трудового законодательства, нормативных и законодательных актов в области организации труда, оплаты и управления персоналом
  • Опыт проведения мероприятий по нормированию трудозатрат, оптимизации численности персонала

  • Опыт составления балансов рабочего времени, ведения суммированного учета

  • Опыт разработки и внедрения KPI

  • Опыт самостоятельного создания нормативной документации по оплате труда и премированию персонала

  • Знание различных форм оплаты труда, умение применять на практике

  • Опыт автоматизации процесса начисления заработной платы на производственном предприятии в 1с УПП 8.3

Условия труда:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2, 8-ми часовой рабочий день.
  • Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://pik-industry.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АО ПИК-Индустрия

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?