Руководитель отдела продаж

Вакансия № 11305713 от компании ТрансЛинк на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТрансЛинк.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 11305713 добавлено в базу данных: Пятница, 31 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 11305713:

Прочитано соискателями - 126 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ТрансЛинк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ТрансЛинк – это отличная возможность построить успешную карьеру в надежной, известной и развивающейся компании!

Холдинг «ТрансЛинк» ведет свою историю с 2003 года.

За 12 лет активной работы мы заняли ведущие позиции на рынке переводческих услуг, имея огромный опыт в реализации разнообразных проектов, в том числе высшей категории сложности (G8, XII ПМЭФ, Евровидение-2009, 42-ой Всемирный конгресс МРА, Универсиада 2013).

Приглашаем на работу профессионала в сфере продаж: Руководителя Департамента Продаж

По данным исследования “The Language Services Market: 2014” о рынке услуг перевода и локализации, опубликованным независимым международным агентством Common Sense Advisory Inc., мы признаны ведущим в России, третьим в Восточной Европе и 46-м в мире

Обязанности работника:

Обеспечить выполнение Плана Продаж отделом продаж и своими личными продажами
Руководство пятью отделами по продажам.
Отделы занимаются:
активным привлечением новых клиентов,
развитием и сопровождением имеющейся клиентской базы;
тендерными продажами
Наставничество и помощь коллегам в организации процесса продаж;
Ведение планирования и отчетности, участие в разработке схем мотивации сотрудников отдела;
Развитие сотрудников отдела;
Участие в стратегических важных переговорах с ЛПР и другими сотрудниками Клиентов;
Заключение договоров с клиентами (первые лица известных компаний);
Операционная деятельность.

Требования к работнику:

Опыт успешных личных продаж комплексных проектов
С природным талантом в продажах и общении;
Опыт успешного управления командой от 2 лет;
Организованных и пунктуальных, способных принимать самостоятельные решения;
Со свободным владением английским языком;
Личностные качества: коммуникабельность, ответственность, пунктуальность;
Опыт работы с корпоративными клиентами, по поиску, заключению контрактов с крупными клиентами;
Знания в области психологии и рациональные идеи по повышению эффективности работы;
Аналитический склад ума, нацеленность на результат, умение быстро и эффективно разрешать конфликтные ситуации с клиентами и сотрудниками

Условия труда:

Заработная плата по результатам собеседования + бонусная система;
Оформление по ТК РФ;
Оплачиваемый отпуск, больничный
Возможность стремительного роста - карьерного и профессионального;
Интересные задачи, переговоры на уровне топ-менеджеров крупных компаний и высшего звена гос. корпораций;
Корпоративное обучение;
Корпоративные мероприятия, дружественная рабочая атмосфера;
Компенсация мобильной связи и представительских расходов;
Офис в центре Москвы в пешей доступности от метро Павелецкая или Серпуховская