Менеджер по обучению департамента B2B
Вакансия № 12618439 от компании ООО Gett на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Gett.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Павелецкая, 1-й Дербеневский переулок, 5с2.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 12618439 добавлено в базу данных: Вторник, 11 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 12618439:
Прочитано соискателями - 170 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Gett":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Gett – международная технологическая компания, миссия которой – строить сервисы такси и доставки, которые ценят за качество. Центры разработки глобальных продуктов Gett, которые находятся в Тель-Авиве и Москве, отвечают за создание и развитие платформы, ее продуктов и мобильных приложений.
GETT ищет энергичного лидера по обучению, который станет частью крутой и амбициозной международной B2B команды!
Нам по пути, если:-
ты готов участвовать в достижении серьезных планов роста компании
-
нести знания и драйв в массы – твое призвание и ты можешь рассказать о своих успехах
-
умеешь мотивировать людей
-
знаешь толк в нескучных методиках обучения
-
владеешь инструментарием (работаем в Ispring)
-
готов брейнштормить и менять неработающие подходы к обучению
-
неплохо знаешь английский для общения с международной командой
-
опыт в прямых продажах будет большим плюсом, играющий тренер – большая удача!
Твои будущие задачи:
-
Разрабатывать и проводить тренинги сейлз менеджеров и менеджеров по развитию клиентов как прямым профессиональным навыкам продаж/переговоров и тд, так и повышать soft skills в части общих бизнес-процессов - тайм менеджмент, приоритизация, ведение проектов
-
Обмениваться опытом с командами Израиля и Великобритании
-
Проводить командообразующие ивенты - брейнштормы, игры, обмен опытом и достижениями лучших
-
Контролировать прохождение запланированного обучения
-
Онбордить новых сотрудников
-
Описывать принятые стандарты и процессы
-
Вести базу данных по обучению
-
Измерять эффективность обучения по результатам команды
-
Регулярно рассказывать о своих достижениях и вести отчетность
Наше предложение для тебя:
-
Интересная работа в крупной и быстрорастущей международной IT компании (реальное постоянное взаимодействие с другими странами )
-
Прямое подчинение директору департамента – лидирование направления обучения
-
Конкурентоспособная заработная плата и ежемесячные бонусы по результатам работы
-
Медицинская страховка
-
Мобильная связь
-
Уроки английского языка
-
Доступ к корпоративной библиотеке
-
Бонусы на такси
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://gett.com/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):