Ведущий / Главный специалист по подбору персонала (ИТ)
Вакансия № 1377361 от компании ПАО МТС Банк на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО МТС Банк.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 1377361 добавлено в базу данных: Воскресенье, 23 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 1377361:
Прочитано соискателями - 120 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ПАО МТС Банк":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Курирование информационно-технологического блока, расширение и развитие IT – команды;
- Активный поиск (Hunting) IT специалистов различного уровня (разработчики, системные аналитики, технологи, QA и тд.);
- Research резюме кандидатов (обзвон кандидатов / переписка);
- Организация встреч (собеседований);
- Сопровождение всех этапов рассмотрения кандидатов;
- Ведение базы данных кандидатов, подготовка отчетности.
Требования к работнику:
- Опыт подбора и оценки IT специалистов от 3 лет;
- Отличные коммуникативные навыки;
- Владение современными технологиями поиска в профессиональных соц. сетях (facebook.com, vk.com, linkedin.com. и т.д.).
Условия труда:
- Месторасположение офиса: м.Технопарк;
- График: 5/2;
- Оформление по ТК РФ;
- ДМС;
- Уровень дохода обсуждается на собеседовании.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.mtsbank.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):