Frontend разработчик

Вакансия № 14704983 от компании Noorsoft на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Noorsoft.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: гибкий график.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 14704983 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 14704983:

Прочитано соискателями - 131 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Noorsoft":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приглашаем в свою команду Frontend разработчика (основная технология - React.JS) с опытом от года для работы в интересных проектах.Ищем человека в команду на фулл тайм удаленно.

Мы даем возможности по обучению и развитию, оплачиваем половину суммы фитнеса, уроков английского и других развивающих активностей. У нас не бывает скучно и Вы не почувствуете застой, можем изменить проект по Вашему запросу.

Обязанности работника:

Программирование клиентской части веб-приложений.
Программирование клиентской части мобильных приложений.

Требования к работнику:

Понимание принципов ООП;
Отличные знания HTML 5, CSS 3, Javascript;
Опыт в коммерческих проектах на React 1+ год, также опыт Angular подойдет;
Умение работать в команде;
Умение обучаться новым технологиям;
Приветствуется знание английского языка;
Самое главное - умение самостоятельно работать над задачами, искать и находить информацию;
Знание git.

Условия труда:

Полный рабочий день + Гибкий график (можете планировать свой день сами - к примеру приходить в 10-12 уходить в 18-20 или разбивать рабочие часы на всю неделю. Ключевое - это эффективность выполнения задач и работа 40 часов в неделю);
Оплата корпоративного английского;
Оплата корпоративного фитнеса;
Открытая к идеям корпоративная культура;
Возможность поработать с новейшими технологиями;
Интересные проекты;
Оформление по ТК РФ, пенсионные отчисления, все налоговые отчисления, 13% НДФЛ оплачивает компания, а не Вы;
Дружный молодой коллектив;
Отсутствие ненужных ограничений и формальностей.