Community manager (удаленно)
Вакансия № 16291121 от компании ОпенСервис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ОпенСервис.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: удаленная работа.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 16291121 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 16291121:
Прочитано соискателями - 103 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ОпенСервис":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Привет!
Мы, Open Service, являемся лидирующей компанией в РФ по автоматизации ресторанного бизнеса. Мы работаем с 2010 года, и продолжаем активно расти. Сейчас в компании 190 человек, наши офисы находятся в Санкт-Петербурге, Москве, Казани, Сочи, Екатеринбурге, Новосибирске, а также в Алматы (Казахстан) и Дубае (ОАЭ).
Мы предлагаем клиентам услуги высокого качества и программное обеспечение IIKO для автоматизации разных сфер ресторанного бизнеса (кухня, склад, касса, финансы, отчетность и др.), систему лояльности и маркетинговые услуги, электронные чек-листы для HoReCa (и не только), консалтинг (складской и финансовый учет).
В нашу команду ищем Community manager для развития наших сообществ (участники - все, кто связан с HoReCa: рестораторы, управляющие, шеф-повара и пр).
Основная задача:
самое главное - создать такое сообщество людей из ресторанной сферы, в котором участникам будет интересно и полезно. Где можно будет обмениваться опытом и находить новых партнеров, а может быть, и друзей.
Что нужно будет делать?
- привлекать в наше сообщество новых активных участников,
- создавать и проводить разные мероприятия (инициативность и свежие идеи - пригодятся!),
- регулярно собирать и анализировать обратную связь от участников сообщества.
Кого мы ищем?
- профи в построении и развитии таких профессиональных сообществ; также подойдет опыт в работе с внутренними коммуникациями,
- человека с любовью к ИТ и ресторанам,
- точно нужны навыки работы с социальными сетями на продвинутом уровне: умение автоматизировать работу с аудиторией, владение инструментами статистики и аналитики,
- пригодятся навыки работы с контентом: умение создавать новое и знание, какой контент точно «зайдёт»;
- организаторские способности и навыки нетворкинга - выстроить сетку партнёрства с другими сообществами и информационными медиа;
- опыт в маркетинге - знание, как анализировать и формулировать ценности и «боли» аудитории, чтобы выработать редакционную политику и стиль общения бренда;
Что мы предлагаем:
- полностью удаленная работа (ура, можно работать из любого города!);
- нетривиальные задачи и возможности для реализации твоих идей;
- зпл - обсуждаем индивидуально;
- официальное трудоустройство;
- возможности для обучения - у нас есть школа боссов для обучения управленческим навыкам, и много внутренних проектов;
- дружная молодая команда и насыщенная корпоративная жизнь.
Что дальше?
Отправляй нам свое резюме и обязательно напиши в сопроводительном письме: с какими сообществами ты работал + какое сообщество тебе кажется очень крутым и почему.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://open-s.info - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Услуги для бизнеса; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):