Технический директор

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 17450402 добавлено в базу данных: Пятница, 7 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Staffwell":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Технический директор

Высшее техническое образование

Дополнительное - Высшее экономическое (желательно),

Специальность: Химическая технология нефти и газа или Машины и оборудование нефтехимических производств.

Требования:

Опыт работы по проектированию объектов нефтегазохимических и перерабатывающих предприятий.

Опыт работы в международной компании (желательно – EPC).

Свободно владеть нормативными и методическими материалами по проектированию и строительству нефтеперабатывающих и нефтехимических предприятий.

Знать технические, экономические, экологические и социальные требования, предъявляемых к проектируемым объектам.

Опыт участия на всех стадиях реализации проекта крупного нефтехимического предприятия - EPC + ПНР + ввод объекта и выход на проектную мощность.

Опыт работы в должности Директора по инжинирингу (не менее 3 лет), ГИПа (желательно), начальник отдела, главный специалист (технологический, монтажный) не менее 5 лет.

Обязанности.

1. Анализ текущих бизнес-процессов, выявление «узких» мест, подготовка и реализация мероприятий по их устранению.

2. Организация и сбор обратной связи и внедрение предложений по повышению эффективности.

3. Организация и контроль плана развития новых компетенций.

4. Организация и контроль работы по внедрению современных IT-инструментов.

5. Подготовка предложений о целесообразности расширения (сокращения) видов работ, выполняемых в рамках дисциплин (в подразделениях), изменении структуры подразделения и т.д.

6. Разработка Квалификационного перечня работ, выполняемых подразделением.

7. Разработка оптимальной структуры инжиниринга на основании опыта МИК.

8. Разработка показателей производительности на основании опыта МИК.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):