Проектный IT рекрутер

Вакансия № 21217923 от компании atsearch на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании atsearch.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: проектная работа/разовое задание.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21217923 добавлено в базу данных: Пятница, 17 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 21217923:

Прочитано соискателями - 75 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "atsearch":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

IT РЕКРУТЕР - ИМПЛАНТ, проектная занятость

Atsearch Crowd Recruitment - первое в России агентство по подбору ИТ персонала, работающее по принципу краудсорсинга.

Команда рекрутеров Atsearch имеет доступ к лучшим ИТ вакансиям в России, СНГ и Европы.

Мы сотрудничаем с ведущими технологичными компаниями, и вы имеете возможность работать над лучшими проектами.

Принцип Atsearch: “Лучшим рекрутерам - лучшие ИТ проекты”

Мы ищем IT рекрутера "полного цикла" на проектную занятость. Это прекрасная возможность поработать в крутых, крупных IT и финтех компаниях на время ведения проекта для закрытия нескольких вакансий. Проект предполагает взаимодействие с ключевыми IT специалистами в компаниях.

Вам предстоит:

На время проекта стать IT рекрутером в топовой компании - отличная возможность добавить привлекательную строчку опыта в свое резюме;
Нанимать IT специалистов в лучшие компании нашей страны – ИТ компании, финтех;
Взаимодействовать с нанимающими менеджерами из технической команды по всем вопросам, касающимся вакансий и процессов найма;
Использовать для активного поиска разные источники;
Проводить видео интервью, отправлять тестовые задания, участвовать в оценке софт скиллов и компетенций кандидатов.

Мы ждем от Вас:

Опыт подбора технических специалистов от полугода и большое стремление развиваться в этом направлении;
Опыт работы с различными инструментами поиска: LinkedIn, GitHub, социальные сети, платформы для IT-подбора и т.д.;
Опыт взаимодействиями с нанимающими менеджерами компаний;
Опыт отработки «сложных» кандидатов, у которых на руках много конкурирующих офферов;
Прекрасные коммуникативные навыки;
Желание расти и развиваться в рекрутменте, готовность освоить новые, современные технологии поиска.

Мы предлагаем уникальные возможности:

Полное погружение в проекты крупных компаний, стоящих на передовых позициях IT и финтех рынка;
Большой, охватывающий все стороны работы рекрутера опыт, нужные и полезные знакомства;
Обучение ИТ подбору: тренинги по ИТ, Сорсинг, навыки коммуникации с ИТ кандидатами - это мы Вам обеспечим!!
Постоянное обучение: личностные и профессиональные тренинги, английский, HR академии с лучшими спикерами, лекции в Бизнес-школе СКОЛКОВО;
Красивый офис с окнами в пол и лесом за окном в Бизнес-школе Сколково (м. Славянский бульвар);
Лучшие корпоративные мероприятия: яхтинг, караоке, рисование, гончарное дело и классные вечеринки в модных ресторанах Москвы;
И самая главная наша ценность - наша команда! Мы дадим Вам шанс развиваться!!