Руководитель отдела торгового маркетинга и категорийного менеджмента

Вакансия № 21832032 от компании Котани, Компания на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Котани, Компания.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, ст.м. Динамо.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21832032 добавлено в базу данных: Пятница, 28 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 21832032:

Прочитано соискателями - 36 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Котани, Компания":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ООО «Котани», Австрийская компания со 140-летней историей, открывает вакансию Руководитель отдела торгового маркетинга и категорийного менеджмента (Head of Trade marketing & category management).

КОТАНИ – лидирующая компания по производству специй и приправ премиум класса.

Обязанности работника:

Управление трейдмаркетинговым бюджетом с учетом рыночных требований маркетинга, продаж и категорийного менеджмента;
Разработка и обеспечение реализации стратегий развития категорий для осуществления постоянного прибыльного роста в современной и традиционной торговле;
Планирование и управление реализацией плана активностей, направленных на развитие продаж, бренда и представленности в выделенных каналах продаж: мотивационные программы, промо-активности, вторичные выкладки, BTL мероприятия, категорийный менеджмент.
Подготовка JBP (Joint Business Plan) с ключевыми клиентами компании с целью проведения трейд маркетинговых активностей;
Планирование и разработка необходимых программ по брендам для потребителей во всех каналах продаж с целью развития продаж совместно с бренд менеджером;
Анализ, разработка и внедрение комплексных решений по приоритетным категориям, предоставление рекомендаций по ассортименту и цене, мерчендайзингу, программы для покупателей и т д.
Лидирование и экспертиза в области BTL в совместных коммуникационных кампаниях;
Разработка и внедрение концепции POSM для развития и продвижения категорий в соответствии со стратегией развития торгового маркетинга;
Управление процессом разработки, производства и доставки инструментов для продвижения продаж;
Исследование и анализ конкурентной среды;
Лидирование кросс-функциональных проектов.

Требования к работнику:

Высшее образование (экономическое/торговый маркетинг);
Опыт работы в западных компаниях FMCG-сектора, не менее 3-х лет на позиции руководителя по торговому маркетингу;
Опыт управления подчиненными или управления масштабными проектами;
Опыт управления категорийным менеджментом;
Наличие успешного опыта управления кросс-функциональными проектами;
Умение работать с большим объёмом информации и в интенсивном темпе;
Нацеленность на результат;
Умение определять приоритеты и принимать решения;
Отличные коммуникативные и презентационные навыки;
Организаторские способности;
Аналитический склад ума;
Продвинутый пользователь MS Office
Владение английским языком – не ниже upper intermediate;
Готовность к командировкам