Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Traffic Team Lead / Lead of Media Buying

Вакансия № 22666005 от компании IT-hunters на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании IT-hunters.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22666005 добавлено в базу данных: Среда, 19 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 22666005:

Прочитано соискателями - 96 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "IT-hunters":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В лидирующее агентство мобильного маркетинга срочно ищем сильнейшего Тимлида.

  • 7 лет опыта успешного продвижения приложений;
  • Дружная команда из более 300 специалистов в 4 странах;
  • AliExpress, Disney, Gett, Onetwotrip, Tinkoff и многие другие клиенты, которые нам доверяют.

Если ты умеешь и хочешь работать с крупными бюджетами и желаешь прибывать в тусовке ТОПов - Welcome :)

Ключевые задачи:

  • закупка мобильного и иного трафика в FB, Google Ads, in-app и прочих сетях;
  • запуск и оптимизация РК с большими бюджетами;
  • поиск новых и эффективных источников трафика;
  • проработка гипотез и креативов;
  • развитие и курирование команды, обмен опытом;

Требования к работнику:

  • навыки работы с разными трекерами и системами аналитики;
  • умение анализировать конкурентов;
  • успешный опыт работы с любой вертикалью от двух-трех лет;
  • опыт работы с большими бюджетами;
  • стремление расти, развивать свои возможности;

Мы предлагаем:

  • конкурентный уровень заработной платы (фикс + KPI);
  • гибкое начало рабочего дня;
  • внутреннюю площадку для обмена опытом;
  • работу WW;
  • большие бюджеты;
  • крутой офис со всем необходимым для комфортной работы;

Мы обучаем, даем свободу и предлагаем быстрый рост в команде.

При отклике прошу написать дополнительно в сопроводительном письме:

1. С какими источниками работали (и сколько по времени)

2. С какими вертикалями работали (и как долго)

3. С какими бюджетами работали (день/месяц)

4. С какими ГЕО работали?

5. На каком оффере у Вас получилось сделать лучший результат? Спенд / Профит / ROI? (когда это было и на каком источнике?)

6. На каком оффере могли бы показать результат (налить профит)?

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://it-hunters.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) IT-hunters

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?