Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Ведущий менеджер по подбору персонала

Вакансия № 23234186 от компании UP business на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании UP business.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 90000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23234186 добавлено в базу данных: Воскресенье, 2 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 23234186:

Прочитано соискателями - 32 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "UP business":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Информация о компании:

Компания «abcAge» занимается разработкой и закупкой товаров из Китая для продажи на маркетплейсах Wildberries, Ozon, Яндекс.Маркет.

Преимущества работы в компании:

  • Современный подход;

  • Скорость вывода новых товаров в топ;

  • Наличие оборотных средств для оптовых закупок товара в разных категориях и сегментах;

  • Сильная IT-часть в сфере автоматизации бизнеса;

  • Большой склад — 900 кв. метров;

  • Прямое сотрудничество с Китаем — контракты через компании и работа с поставщиками напрямую;

  • Мы не изобретаем продуктовый каталог, а идем за лидерами рынка, выбирая наиболее востребованные продукты и продуктовые линейки в отрасли. Проводим активную аналитику рынка и двигаемся в интересные ниши с интересным товаром.

Компания масштабируется — увеличилось количество HR-задач. Для организации процесса первичного подбора персонала и отладки работы HR-блока мы ищем грамотного и ответственного сотрудника.

Требования к работнику:

  • Опыт работы на аналогичной позиции более 2-х лет;

  • Навык самостоятельной оценки кандидатов на разные позиции — от линейных сотрудников до топ-менеджеров;

  • Опыт написания регламентов и профилей вакансий, по которым в компании осуществляется подбор;

  • Навык составления и написания систем материальной и нематериальной мотивации для разных позиций;

  • Хорошие коммуникативные навыки. Открытость и искренность;

  • Опыт и навыки работы в HRM-системах;

  • Вашим преимуществом будет:

    • Опыт работы или знание IT-структур. Опыт подбора программистов под задачи компании;

    • Опыт выстраивания команд/отделов с нуля;

    • Опыт ведения КДП.

Обязанности работника:

  • Совместно с руководством компании - формирование и реализация стратегии развития HR-блока;

  • Снятие заявки от внутреннего заказчика, составление профиля вакансии и кандидата;

  • Проведение телефонных, Zoom и личных интервью, первичная оценка кандидатов, интервью по компетенциям;

  • Самостоятельная оценка компетенций отобранных кандидатов;

  • Организация итоговых встреч кандидатов с руководителями структурных подразделений;

  • Построение системы материальной и нематериальной мотивации;

  • Работа в HRM-системе — ежедневные и еженедельные отчеты;

  • Ведение кадрового делопроизводства;

  • Контроль ввода новых сотрудников в работу, сбор обратной связи от нанятых сотрудников.

Условия работы:

  • Работа в молодой компании с сильной командой единомышленников;

  • Понятная и прозрачная система мотивации: оклад (обсуждается с финалистами собеседования) + система KPI;

  • Возможность финансового и карьерного роста внутри компании до директора по персоналу;

  • Официальное оформление согласно ТК РФ;

  • Полная включенность руководства в ваше внедрение, помощь на первых этапах работы;

  • Работа в комфортном офисе в шаговой доступности от м. Тульская;

  • Работа в дружном и молодом коллективе;

  • Вода Evian, снеки в офисе, совместные походы в баню и в кальянную :)

  • Комфортный график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://upinc.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) UP business

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?