Менеджер по управлению персоналом

Вакансия № 23618432 от компании ООО Вектура на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Вектура.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23618432 добавлено в базу данных: Среда, 26 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 23618432:

Прочитано соискателями - 30 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Вектура":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Руководитель отдела по работе с персоналом

(ЗП по договоренности)

Поддержка Руководства компании по всем вопросам, касающимся персонала.

Прием на работу;

Адаптация новых сотрудников;

Организация и ведение кадрового учета в соответствии с требованиями действующего законодательства России;

Совершенствование бизнес-процессов HR,

Разработка стресс-сценария по ключевым позициям сотрудников.

Внедрение и дальнейшее развитие программ и процессов управления персоналом, связанных с планированием штатного расписания и подбором персонала, начислением заработной платы, мотивацией и вовлеченностью сотрудников, анализом эффективности, процессом развития талантов и карьерного роста в компании;

Аудит существующих KPI и системы оплаты, разработка новых KPI для повышения эффективности.

Кадровое планирование

Совместная работа с другими отделами над улучшением и интеграцией локальных процессов в корпоративную экосистему;

подготовка и сдача кадровой отчетности;

Связь со Головным офисом в Европе

Требования:

Специальное образование в области управления персоналом, экономики или права;

Опыт работы на аналогичной должности в логистической компании не менее 10 лет ;

Знание ТК РФ и международной практики в области управления персоналом;

Английский – продвинутый уровень;

Условия:

Конкурентоспособный уровень дохода