Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



M&A Associate/Senior Associate

Вакансия № 23963035 от компании Staffwell на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Staffwell.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23963035 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 23963035:

Прочитано соискателями - 54 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Staffwell":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Наш заказчик - одна из крупнейших в мире диверсифицированных горно-металлургических компаний.

Primary Purpose:

The successful candidate will report to the Director for M&A and be based at our offices in Moscow, Russia. The successful candidate will be required to drive and support our work on maximization of the value through corporate development and M&A activities. Deep involvement in Strategic Transformations of operational businesses globally. Responsible for merger and acquisition projects for Group companies, including project sourcing, due diligence, deal structure design, business negotiation, closing documentation and coordination with eventual shareholder management issues.

Essential Functions:

1. Implementation of a package of measures for ongoing M&A projects

He/She is responsible for the work-streams/ assets entrusted by the Management for the implementation of the M&A projects, including cross-functional alignment and coordination, development of the enterprise value maximization strategy (e.g. investments into asset development to maximize sale value, understanding greenfield project development cycles from Technical and mining regulations sides), performing/ coordinating M&A work, organizing visits of investors to enterprises (the whole range of tasks from preparation presentations directly to logistics), participation in negotiations with key investors

2. Interaction with external contractors

Builds and develops relationships with external partners (financial advisers, asset valuation consultants, consulting and audit companies, etc.), coordinates their activities and is responsible for the quality of the work they have done

3. Manage key stakeholders

Oversee projects progress and follow-up with initiatives/ tasks owners (Technical/legal/finance teams and other relevant stakeholders) and challenge the workplan/progress and implementation of the initiatives according to agreed schedule and budget

4. Communicating to the Region Management

Informing on key developments and searching for decision-making where appropriate

Qualification requirements:

Masters degree, preferably in Economics/Finance/Management/Project Management

Top-tier strategy consulting / Investment house / Corporate or Business development. Experience in M&A deals or Private Equity is preferable

At least 4 years’ experience

  • Extensive knowledge in the field of business, fairly deep understanding of the various functional blocks
  • Skills in investment analysis of projects and assets
  • Knowledge of best practices in project management and detailed implementation planning skills
  • Financial and investment appraisal capabilities across a variety of project and initiative types
  • Problem-solving skillset
  • New project development (concept to execution)
  • Performance management techniques including KPI development and adherence
  • Conflict resolution

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.staffwell.com - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Staffwell

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?