Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Старший event-менеджер

Вакансия № 24785422 от компании ООО Хантфлоу на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Хантфлоу.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Новодмитровская улица, 2к2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 24785422 добавлено в базу данных: Четверг, 30 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 24785422:

Прочитано соискателями - 39 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Хантфлоу":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет! Меня зовут София, я руководитель event-направления Хантфлоу.
Хантфлоу — главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. Здесь они ведут базу резюме, историю работы, обсуждают резюме с коллегами, переписываются с кандидатами и делают отчеты.

С помощью Хантфлоу собирают свои команды крупнейшие компании России и СНГ — VK Group, Leroy Merlin, Lamoda, Selectel, Aviasales, Яндекс.Практикум и многие, многие другие.

Сейчас я ищу самостоятельного, увлеченного, активного и творческого коллегу, который будет организовывать онлайн и офлайн мероприятия Хантфлоу (вебинары, митапы, конференции, корпоративы).

Обязанности работника:

  1. Организация собственных маркетинговых онлайн и офлайн мероприятий:

    • Планирование мероприятий (придумывание тем и программ, выбор форматов, составление бюджетов)
    • Организация и реализация мероприятий (поиск и работа с подрядчиками, работа со спикерами, организация продвижения мероприятий)
    • Отчетность по мероприятиям и документооборот
  2. Организация участия Хантфлоу во внешних мероприятиях:

    • Составление календаря участия компании во внешних мероприятиях (на основании входящих предложений и исходящего поиска)
    • Определение наиболее выгодных форматов участия
    • Переговоры с организаторами
    • Работа на мероприятиях в день проведения
  3. Помощь HR-отделу в организации и проведении корпоративных мероприятий

Требования к работнику:

  • Опыт организации и проведения маркетинговых мероприятий от 3 лет
  • Опыт самостоятельного ведения проектов
  • Знание различных форматов деловых мероприятий и умение выбирать нужный в зависимости от аудитории
  • Опыт работы со спикерами
  • Знание английского языка (необязательно, но было бы здорово)

Условия работы

  • Официальное трудоустройство (белая ЗП, отпуск, больничный)
  • Комфортный офис с дизайнерским ремонтом, с зонами отдыха и винным шкафом на станции метро «Дмитровская» (недалеко от «Флакона»)
  • Можем договориться о гибридном графике (дни в офисе и дни из дома)
  • Каждые пол года мы собираем всех сотрудников в Москве, чтобы провести вместе время и повеселиться
  • Расширенный пакет ДМС со стоматологией и вызовом врача на дом (даже за МКАД), а также с полисом путешественника - после испытательного срока
  • 14 дней “без больничного” в год
  • Выдаем рабочий MacBook и рабочий телефон с корпоративной мобильной связью
  • Компенсируем затраты на проезд в офис - 2000 рублей в месяц
  • Ну и конечно же мы ценим развитие сотрудников, поэтому профессиональное обучение, повышение квалификации за счет компании
  • А еще мы дарим крутые корпоративные толстовки и другой мерч :)

Этапы найма

Я нацелена на долгосрочное сотрудничество с коллегами. Поэтому решение о сотрудничестве должно быть обоюдным. Для этого мы проводим несколько этапов собеседования:

  • Собеседование по видеосвязи со мной и HR, которое включает общие вопросы
  • Тестовое задание
  • Оффлайн встреча в офисе: обсуждение тестового задания и финальное собеседование с HRD
  • Оффер

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://huntflow.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Хантфлоу

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?