Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Tech Lead/Senior Developer (Go) в команду автоматизации отчетности в сервис путешествий

Вакансия № 25071595 от компании Туту.ру на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Туту.ру.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 25071595 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 25071595:

Прочитано соискателями - 40 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Туту.ру":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы в Туту занимаемся путешествиями, у нас есть электрички, самолёты, поезда, автобусы, отели, туры и вообще всё, что нужно для того, чтобы куда-то уехать и вернуться. Отправляем несколько тысяч пассажиров каждый день, трафик около 100 тысяч человек в день на продукте, у приложения около 17 миллионов инсталлов. Компания быстро растет, поэтому появляется необходимость автоматизировать внутренние процессы. Например, мы хотим разработать систему, которая явно разделит продуктовые команды и бухгалтерию и будет являться инструментом для внутреннего аудита, работы аккаунт-менеджеров с партнерами. Основной вызов здесь - нужны прозрачные процессы и точность до копейки.

Мы ищем Tech Lead/Senior Developer в новую команду продукта, который станет опорой для развития бизнеса, освобождением продуктовых команд от учетных задач, снижением цены сопровождения партнеров и возможностью подключения новых партнеров. Принесет радость и пользу сотрудникам компании.

Немного про стек:

Микросервисы на Go, живут в Openshift, БД Mysql, Clickhouse. Логи/метрики Elastic, Prometheus, Grafana.

Основные задачи:

  1. Ответственность за качественную работу серверной части системы учета и отчетности:
  • проектирование масштабируемой и гибкой архитектуры;
  • выбор и контроль технологий;
  • контроль качества кода во всей системе;
  • контроль ресурсов (мониторинг потребления, бюджет, своевременные запросы на рост);
  • непосредственно написание кода;
  • контроль технического долго.

2. Развитие junior-разработчика

  • составление плана развития;
  • обратная связь разработчику и руководителю;
  • распределение задач с учетом плана развития;
  • развитие junior-разработчика (план развития, обратная связь , распределение задач с учетом плана развития).

3. Выработка решений технических вопросов и задач

  • Решение проблем в техническом контуре продукта и в смежных областях;
  • Активное участие в процессе принятия решений технического и бизнесового характеров;
  • Коммуникации со смежными подразделениями, активное погружение в предметную область (выделенного системного аналитика в команде не будет, роль распределится по всей команде).

От вас нужно:

  • Опыт разработки на Go минимум год;

  • Опыт работы с микросервисами;

  • Опыт работы с junior developer - как минимум наставником;

  • Плюсом будет опыт пересечения с областью учета финансового или бухгалтерского.

Про команду и рабочий процесс:

В команде есть руководитель с техническим бэкграундом, понимающий, что мы хотим построить и зачем. Правда на код здесь времени скорее всего не будет, потому что эта команда не единственная.
Есть начинающий разработчик с опытом работы финансовым аналитиком в нашей компании - отличное знание предметной области и готовность учиться писать код лучше на реальных задачах.

Как мы будем взаимодействовать?
Очень зависит от того, какие процессы в команде мы вместе построим. Нас в команде мало, мы можем быть максимально гибкими и делать так, чтобы нам всем было комфортно и интересно работать.

График работы:

Обычно мы начинаем где-то между 9 и 11 утра. График гибрид/офис.

Про компанию:

— Современный технический стек (почти везде кроме мрачных подвалов), адекватные техруководители, понимающие, что такое своевременный рефакторинг и новые технологии;
— Сильный блог на Хабре, где вы сможете писать о своей работе (если захотите);
— Хорошая техническая инфраструктура, очень крутая внутренняя база знаний, культура API и так далее;
— Открываются новые направления, где можно делать всё с нуля.

Весь положенный набор плюшек: ДМС со стоматологией, кухня в офисе, страховка на путешествия, ноутбук, премии по результатам работы, оплата больничных, регулярная переиндексация зарплаты, а также обучение, премия за прочитанные книги и обмен опытом.

Структура собеседований:

  • Пройти HR-менеджера, 30 минут, сразу перед техсобеседованием. Никаких «кем вы видите себя через 5 лет»;
  • Встреча с руководителем. Можно понять, достаточно ли профессиональна наша команда и комфортно ли вам с ней будет. Мы, в свою очередь, проверим ваши профессиональные знания и навыки;
  • Финальная встреча с Заместителем технического директора.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.tutu.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Туту.ру

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?