Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Главный специалист Управления учета кадров

Вакансия № 25150354 от компании ПАО РусГидро на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО РусГидро.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 127000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 25150354 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 25150354:

Прочитано соискателями - 38 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ПАО РусГидро":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Ведение наградной работы.
  • Разработка методических рекомендаций по ведению наградной работы.
  • Сбор, анализ наградных материалов.
  • Составление протоколов наградной комиссии.
  • Подготовка приказов о награждении.
  • Формирование и ведение базы данных работников по всем видам награждений.
  • Ведение кадрового учета работников исполнительного аппарата Общества посредством информационной системы управления персоналом на базе SAP HCM/ЗУП 1С.
  • Оформление приема, перевода, перемещения, увольнения, изменений условий оплаты.
  • Оформление и ведение приказов по приему, увольнению и переводу работников, трудовых договоров и соглашений к ним, карточек Т-2, табеля учета рабочего времени, листов временной нетрудоспособности.
  • Занесение в электронную базу и подсчет различных видов стажа работы работников.
  • Подготовка документов для архивного хранения.

Требования к работнику:

  • Образование высшее по направлению «Менеджмент» или «Управление персоналом», уровень – специалитет или магистратура.
  • Стаж работы по профилю деятельности Управления не менее 3 лет, в том числе не менее 1 года на предприятиях энергетики.
  • Опыт наградной работы в сфере электроэнергетики.
  • Навыки ведения кадрового делопроизводства, табельного учета составления наградных листов.
  • Навыки работы на компьютере, знание программного обеспечения: Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, Power Point), «1С: Предприятие: Зарплата+Кадры», информационная система управления персоналом на базе SAP HCM/ЗУП 1С.
  • Грамотность, ответственность, внимательность к деталям, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.rushydro.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ПАО РусГидро

Сфера деятельности компании: Энергетика; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?