HR менеджер (ИТ \ Информационная безопасность)

Вакансия № 25851398 от компании ООО Р-Вижн на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Р-Вижн.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, бульвар Энтузиастов, 2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 25851398 добавлено в базу данных: Воскресенье, 9 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 25851398:

Прочитано соискателями - 87 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Р-Вижн":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

R-Vision - разработчик систем кибербезопасности. Компания с 2011 года создает целую экосистему продуктов, которые помогают организациям уверенно противостоять актуальным киберугрозам и обеспечивать надежное управление информационной безопасностью. Мы вносим заметный технологический и экспертный вклад в сферу кибербезопасности.

Крупнейшие компании из ключевых отраслей экономики России и стран СНГ используют наши продукты, и с каждым годом их становится все больше. Кроме того, мы ведем активную работу по выходу на международный рынок.

Мы никогда не останавливаемся на достигнутом и продолжаем наращивать обороты, усиливать команду и активно развивать новые продуктовые направления. В связи с этим мы расширяем штат HR-подразделения. И приглашаем HR-менеджера с опытом работы в ИТ\ИБ-направлении присоединиться к нашей R-Team!

Основные обязанности:

Подбор персонала (ИТ\ИБ-специалисты): поиск резюме, оценка, организация собеседований с сотрудниками компании, ведение кандидатов на всех этапах (работа в системе Хантфлоу).
Адаптация персонала и онбординг: welcome-презентация и с компанией, сопровождение сотрудников на периоде испытательного срока;
Формирование системы мотивации, удержания и профессионального развития сотрудников;
Корпоративная культура: корпоративные мероприятия, организация обучений, сплочение команд, нематериальная мотивация, корпоративная идентичность и пр.
Мониторинг удовлетворенности сотрудников, психологическая поддержка;
Участие в развитии HR-бренда компании.

Требования к работнику:

Опыт работы на аналогичной позиции (с аналогичным функционалом) в ИТ-компании (обязательно) на менее 1 года;
Опыт найма персонала по направлению информационной безопасности – будет преимуществом!
Высокие коммуникативные навыки;
Желательно знание основ психологии;
Проактивная позиция, инициативность, постоянный поиск новых идей и решений по улучшению функции HR;
Грамотные устная и письменная речь, структурный подход к задачам, ответственность, самостоятельность в работе;
Любовь к людям и неравнодушие ко всему, что происходит в компании.

Условия труда:

Работа в комфортабельном офисе класса «А» в двух шагах от м. Римская\Площадь Ильича;
Возможность работать в гибридном формате;
Оформление в соответствии с ТК РФ, полностью белая заработная плата, выплачиваемая всегда вовремя;
Прозрачная система повышения заработной платы по итогам оценки эффективности Performance Review;
Широкие возможности профессионального и карьерного роста и развития;
Корпоративное обучение, участие в конференциях за счет компании;
ДМС со стоматологией, 100% компенсация больничного;
Программа корпоративных скидок и привилегий;
Собственная корпоративная библиотека с огромным выбор профессиональной и бизнес-литературы;
Развитая корпоративная культура;
Драйвовая команда, которая неравнодушна к общему делу.