Менеджер проектов в команду Технологической платформы
Вакансия № 26025976 от компании Яндекс на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Яндекс.
☑ Основной блок:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 26025976 добавлено в базу данных: Вторник, 4 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 26025976:
Прочитано соискателями - 76 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Яндекс":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Технологическая платформа — это набор базовых компонентов и общих решений, благодаря которым создаются сервисы с высоким уровнем доступности и надёжности в сжатые сроки.
Менеджеры инфраструктурных проектов в команде Технологической платформы помогают разработчикам достигать поставленных целей прозрачно, эффективно и с хорошим настроением. Наши проекты развиваются стремительно, и наши менеджеры делают так, чтобы проекты сходились и приносили ожидаемый результат.
Мы ищем менеджера, который будет вести важные технические проекты на всех этапах от идеи до запуска, отвечать за сроки и результат, помогать с процессами и бэклогом проектов. Проекты могут быть связаны с широким спектром технологий: от оптимизации структуры работы с базами данных до реализации новых возможностей во фреймворке для создания микросервисов.
Что нужно делать:
- вести сквозные технические проекты, отвечать за их результат, прозрачность и сходимость;
- много общаться, слышать других, приоритизировать задачи, проявлять гибкость к изменениям;
- учиться новому, погружаться в наши внутренние инфраструктурные решения, чтобы грамотно строить планы реализации своих проектов;
- самостоятельно находить то, что можно и нужно делать лучше, и добиваться результата.
Мы ждем, что вы:
- управляли IT-проектами в условиях гибкой разработки более двух лет;
- хорошо знакомы с циклом разработки, понимаете, как проходит тестирование, код-ревью и выкатка кода;
- говорите с разработчиками на одном языке;
- умеете координировать несколько проектов одновременно и организовывать командную работу;
- внимательны к деталям и людям;
- обладаете системным мышлением;
- любите низкоуровневые инфраструктурные проекты и хотите развиваться в этой области.
Условия труда:
- сильная команда, с которой можно расти;
- сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
- возможность влиять на процесс и результат;
- зарплата на уровне рынка и выше;
- премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью;
- расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
- гибкий график работы.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - https://yandex.ru/jobs/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):