Младший бренд - менеджер (обувь)

Вакансия № 26067699 от компании RALF RINGER на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании RALF RINGER.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: до 60000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26067699 добавлено в базу данных: Вторник, 4 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 26067699:

Прочитано соискателями - 58 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "RALF RINGER":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания "Ральф Рингер"- лидер Российского Рынка.

Уже 25 лет мы делаем лучшую обувь для каждой семьи!

Ищем в свою команду активного начинающего специалиста, желающего развиваться в fashion-отрасли!

Обязанности работника:

Ведение переговоров с поставщиками (деловая переписка; согласование условий с юристами и заключение договоров и доп. соглашений; размещение заказов; подготовка спецификаций на продукцию);
Загрузка проектной документации, подготовка файлов для маркировки/упаковки обуви;
Отслеживание отгрузок;
Контроль взаиморасчетов с поставщиками;
Ассистирование в формировании технического задания на ассортимент в утвержденном формате;
Участие в отборках по формированию новой коллекции;
Формирование презентационных материалов по новой коллекции для смежных подразделений и фирменной розничной сети;
Подготовка презентационных материалов и выкладка образцов для проведения ассортиментных советов по защите новой коллекции;
Формирование и проверка всей необходимой документации при выпуске новой коллекции (список коллекции, информация для каталога, работа с фото);
Проводить еженедельный мониторинг активностей конкурентов;
Ассистирование в расчете сезонной матрицы обуви;
Ведение анализа портрета покупателя.

Требования к работнику:

Опыт подготовки и актуализации материалов для реализации сезонной коллекции;
Знание правил розничной торговли в fashion индустрии;
Опыт ведения полного цикла договорных взаимоотношений (подготовка соответствующей документации);
Знание Ехсеl, ВПР, сводные таблицы - обязательно!
Знание показателей розничной торговли;
Умение работать с большим объемом данных;
Способность работать в команде;
Системный подход к работе, умение эффективно выстраивать рабочие процессы в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, ответственность, исполнительность;
Умение быстро втягиваться в новые рабочие процессы и оперативно выполнять поставленные задачи;
Участие в конференциях, выставках для оптовых партнеров, ассортиментных советах по новой коллекции.