Руководитель отдела управления рисками
Вакансия № 26073746 от компании Иннотех, Группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Иннотех, Группа компаний.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: гибкий график.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 26073746 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 26073746:
Прочитано соискателями - 38 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Иннотех, Группа компаний":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В рамках группы компаний сейчас открыта вакансия Менеджер по управлению рисками
Вместе с нами ты будешь:
- Строить организационную структуру системы риск-менеджмента
- Разрабатывать методологическую базу по управлению рисками, утверждать корпоративные нормативные документы в сфере риск-менеджмента (политики, процедуры, методики, положения, рекомендации и т.п.)
- Координировать мероприятия по внедрению единой политики организации в сфере управления рисками (разработка, согласование и постановка целей в разрезе детализированных рисков, обеспечение реализации и применения необходимых управленческих и организационных форм работы)
- Строить систему отчетности по рискам в организации и контролировать процесс предоставления отчетности соответствующими структурными подразделениями (ответственными лицами) компании
- Контролировать процессы управления в чрезвычайной ситуации, антикризисного управления и управления непрерывностью бизнеса
- Оценивать адекватность мероприятий по минимизации рисков
- Формировать культуру управления рисками в организации
- Высшее образование, опыт работы в должности с похожим функционалом – 3-5 лет.
- Высшее образование
- Опыт работы на позиции с похожим функционалом – 3-5 лет (желательно, но не обязательно - опыт в консалтинге, ИТ или банковской сфере)
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):