Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по обучению

Вакансия № 26859780 от компании Торговый Дом Стройтерминал на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Торговый Дом Стройтерминал.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ивана Франко улица, 48.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26859780 добавлено в базу данных: Пятница, 28 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 26859780:

Прочитано соискателями - 32 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Торговый Дом Стройтерминал":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В связи с ростом компании в отделе обучения открыта вакансия менеджера по обучению.

Основной вызов: Инструментами обучения вывести на новый уровень эффективности команду продаж, поднять качество работы с клиентами.

Целевая аудитория: менеджеры по продажам B2B направления, торговые представители, продавцы-консультанты, менеджеры интернет-магазина.

Кто, как нам видится способен решить эту задачу:

Самостоятельный сотрудник

  • который проведет предтренинговую диагностику, составит «анамнез», предложит комплекс обучающих мероприятий;
  • разработает тренинги, проведет, замерит эффективность.
  • с опытом обучения торговых представителей / менеджеров B2B “в полях” ( предстоят двойные визиты, полевой коучинг).

Что еще нужно делать?

  • Администрировать платформу iSpring, разрабатывать онлайн курсы, тесты (опыт не обязателен, поможем/научим)
  • Анализировать звонки интернет-магазина, работать с готовыми отчетами по оценке качества обслуживания, обучать сервису и технике продаж с целью повышения качества обслуживания.
  • Участвовать в оценочных мероприятиях.
  • Организовывать внешнее обучение от поставщиков.
  • Много разных идей и проектов, в которых можно реализоваться, подробности обсудим на встрече.

Что предлагаем:

  • ЗП по итогам собеседования.
  • Работа в реально стабильной компании, более 20 лет на рынке ЛКМ.
  • Возможность выбора графика работы: 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00; пятница сокращённый рабочий день.
  • Гибридный график: офис+выезды.
  • Молодой, позитивный коллектив Дирекции по работе с персоналом
  • Корпоративный транспорт от м.Молодежная.
  • Обучение за счет компании.
  • Абонемент на городской транспорт или компенсация гсм при выездах «в поля».
  • Свободу действий и отсутствие границ в саморазвитии, у нас все гибко: идеи и проекты приветствуются!

Если это все «про тебя и для тебя», то смело откликайся.

P.S. Пароль для сопроводительного письма: «вижу цель-не вижу препятствий».

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.centerkrasok.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Торговый Дом Стройтерминал

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Химическое производство, удобрения; Товары народного потребления (непищевые); .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?