Менеджер по обучению

Вакансия № 26859780 от компании Торговый Дом Стройтерминал на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ивана Франко улица, 48.

Это объявление № 26859780 добавлено в базу данных: Пятница, 28 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 31 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

В связи с ростом компании в отделе обучения открыта вакансия менеджера по обучению.

Основной вызов: Инструментами обучения вывести на новый уровень эффективности команду продаж, поднять качество работы с клиентами.

Целевая аудитория: менеджеры по продажам B2B направления, торговые представители, продавцы-консультанты, менеджеры интернет-магазина.

Кто, как нам видится способен решить эту задачу:

Самостоятельный сотрудник

который проведет предтренинговую диагностику, составит «анамнез», предложит комплекс обучающих мероприятий;
разработает тренинги, проведет, замерит эффективность.
с опытом обучения торговых представителей / менеджеров B2B “в полях” ( предстоят двойные визиты, полевой коучинг).

Что еще нужно делать?

Администрировать платформу iSpring, разрабатывать онлайн курсы, тесты (опыт не обязателен, поможем/научим)
Анализировать звонки интернет-магазина, работать с готовыми отчетами по оценке качества обслуживания, обучать сервису и технике продаж с целью повышения качества обслуживания.
Участвовать в оценочных мероприятиях.
Организовывать внешнее обучение от поставщиков.
Много разных идей и проектов, в которых можно реализоваться, подробности обсудим на встрече.

Что предлагаем:

ЗП по итогам собеседования.
Работа в реально стабильной компании, более 20 лет на рынке ЛКМ.
Возможность выбора графика работы: 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00; пятница сокращённый рабочий день.
Гибридный график: офис+выезды.
Молодой, позитивный коллектив Дирекции по работе с персоналом
Корпоративный транспорт от м.Молодежная.
Обучение за счет компании.
Абонемент на городской транспорт или компенсация гсм при выездах «в поля».
Свободу действий и отсутствие границ в саморазвитии, у нас все гибко: идеи и проекты приветствуются!

Если это все «про тебя и для тебя», то смело откликайся.

P.S. Пароль для сопроводительного письма: «вижу цель-не вижу препятствий».