Gо-разработчик (Нешкола SwitchToGo)
Вакансия № 27225285 от компании Самокат (ООО Умное пространство) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Самокат (ООО Умное пространство).
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: удаленная работа.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 27225285 добавлено в базу данных: Суббота, 1 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 27225285:
Прочитано соискателями - 285 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Самокат (ООО Умное пространство)":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Мы делаем ИТ для ритейла реального времени.
Наши ИТ-продукты автоматизируют разные этапы цепочки создания ценности для клиента доставки: быструю доставку от 15 минут на более 10 миллионов заказов в месяц, онлайн-магазин на 20 миллионов уникальных посетителей в месяц, полный комплекс логистических операций.
Под капотом — ИТ-решения для автоматизации всего: закупок, работы дарксторов, управления промокампаниями и остальных этапов большого процесса.
Наша цель — сделать все необходимые ИТ-инструменты и технологическую инфраструктуру, чтобы люди могли получать все нужные товары с максимально быстрой доставкой.
Что такое «Нешкола»?
SwitchToGo — программа по переходу на Golang через работу над практическими задачами. Участники получают полноценный оффер к нам в команду. Под присмотром опытного ментора осваивают Go на реальных задачах из нашего бэклога. Задачи – достаточно сложные, чтобы не заскучать, но посильные; а со всеми потенциальными трудностями поможет ментор.
В “нешколе” ты не студент или стажёр, а разработчик. Обучаешься не через лекции, а через практику. Делаешь не синтетические, а реальные продакшн-задачи. Получаешь не стипендию, а зарплату, соответствующую твоему текущему уровню – учишься, не теряя в доходе.
SwitchToGo — как школа, только без абстрактной теории и с зарплатой.
Исторически мы сами учились писать на Go в процессе распиливания PHP-монолита. С тех пор переучили на Go несколько десятков разработчиков с опытом самого разного стека за плечами. Дополнительно усилили команду классными экспертами в Go — тебе будет у кого перенимать опыт.
Сейчас мы набираем людей в команду, разрабатывающую решения для маркетплейса.
Программа SwithToGo рассчитана на backend-разработчиков от уровня Middle; без ограничений по языкам, с которых будете переучиваться.
Задачи:
- Помогать создавать технологии для онлайн-магазина, где можно купить всё необходимое, от телевизора до свежих фруктов, в нескольких десятках категорий товаров. Там ты будешь работать с хайлоадом, участвовать в развитии большого e-commerce.
Требования:
- Опыт коммерческой разработки от 3-х лет.
- Знание и практический опыт работы хотя бы с одной СУБД (PostgreSQL, MySQL, MS SQL, etc).
- Понимание принципов разработки: SOLID, DRY, KISS, YAGNI, etc.
- Опыт работы с Docker.
- Необязательно, но будет дополнительным аргументом в твою пользу:
- Понимание принципов работы и области применения Kafka, Rabbit MQ.
- Опыт работы с микросервисной архитектурой.
- Практический опыт использования принципов проектирования — уметь рассказать о решённых задачах, преимуществах и недостатках паттернов на примерах из своего опыта.
Условия:
- Работа в аккредитованной IT-компании;
- Оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии;
- Белая заработная плата и выгодные зарплатные проекты в нескольких банках;
- ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайн-консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги;
- Сотрудникам предоставляем нужную технику (ноутбук, мышь, монитор, наушники);
- Условия для профессионального развития и карьерного роста;
- Комфортные офисы в городах присутствия — с тихой зоной для работы и переговорными для совещаний и мозговых штурмов;
- Бонусы для сотрудников: корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое;
- Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):