Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель направления по обучению, оценке и развитию персонала

Вакансия № 27676317 от компании ООО ДА-ТИМ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ДА-ТИМ.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Филёвская линия, метро Смоленская.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27676317 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 27676317:

Прочитано соискателями - 49 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО ДА-ТИМ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Наша команда — креативное digital-агентство полного цикла DATEAM.
Мы сотрудничаем с крупными видеопродакшнами, кинокомпаниями и контент-студиями и вместе делаем масштабные развлекательные, образовательные, научно-популярные и социальные проекты.

В нашем портфолио есть образовательные конференции, популярные сериалы, исторические выставки, шоу талантов, анимация, документальное кино, комиксы и много других форматов. Проекты команды представлены на крупнейших онлайн-платформах. Мы активно сотрудничаем с крупными компаниями (VK,РЖД, ИРИ, Black Star, Музей Москвы) и любим придумывать для них амбициозные проекты.

Работа с нами — это постоянная прокачка навыков, обмен опытом с командой экспертов, поиск нестандартных решений и результат, за который не стыдно.

Сейчас мы ищем себе в коллеги Руководителя по обучению, оценке и развитию персонала.

Обязанности работника:

  • Анализ потребностей в обучении и развитии персонала.
  • Разработка и внедрение системы обучения и развития персонала.
  • Разработка процедур, стандартов и прочих регламентирующих документов в части обучения, развития и оценки персонала.
  • Планирование и организация процессов обучения.
  • Посттренинговое сопровождение, контроль и замер уровня знаний и навыков.
  • Оценка эффективности обучения.
  • Бюджетирование программ обучения и развития персонала.
  • Проведение оценки профессиональных знаний и навыков персонала компании (тестирование, оценка по чек-листу, проведение комплексной оценки).
  • Проведение оценки вовлеченности и удовлетворенности персонала.
  • Определение и создание критериев оценки профессиональных и личностных компетенций.
  • Создание и внедрение инструментов оценки персонала.
  • Формирование кадрового резерва, разработка карт и индивидуальных планов развития персонала.

Требования к работнику:

  • Высшее образование (желательно по специальности: управление персоналом, психология или наличие дополнительного профильного образования).
  • Опыт работы тренинг-менеджером / менеджером по обучению и развитию персонала - от 3-х лет.
  • Знания методов / подходов в области обучения, развития и оценки персонала.
  • Навыки планирования и организации развивающих мероприятий.
  • Готовность к многозадачности.

Что мы ожидаем?

  • Ответственность, системность и качественный подход к выполнению задач.
  • Внимательность к дедлайнам, ориентация на результат.
  • Стрессоустойчивость, исполнительность и коммуникабельность.

Условия труда:

  • Возможность попробовать свои силы в проектах разной тематики и специфики
  • Молодую драйвовую команду
  • Открытое к идеям руководство
  • Офис в центре Москвы
  • Оформление по ТК РФ
  • График работы 5*2 с 11 до 20

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО ДА-ТИМ

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?