Начальник отдела операционных рисков
Вакансия № 28309313 от компании СберЛизинг на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании СберЛизинг.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Поклонная улица, 3.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 28309313 добавлено в базу данных: Среда, 12 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 28309313:
Прочитано соискателями - 15 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "СберЛизинг":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Что будет делать:
Разрабатывать и дополнять методологическую базу документов по вопросам управления операционными рисками
Участие в процедуре каскадирования Аппетит к операционному риску в систему лимитов операционного риска по бизнес-направлениям
Организация процесса сбора данных об операционных потерях
Организация и проведение расследования инцидентов реализации операционного риска
Организация и проведение риск-аудитов процессов компании
Разработка методик оценки потерь от операционных рисков
Внедрение системы Ключевых индикаторов риска
Организация, ведение реестра операционных рисков
Формирование предложений по снижению операционных рисков и повышению эффективности бизнес-процессов, в т.ч. контрольных процедур
Развитие риск-культуры в подразделениях компании
Что мы хотим видеть в опыте кандидата:высшее образование (предпочтительно - математическое, экономическое,);
• опыт работы в подразделении по управлению операционными рисками в банковской сфере/Лизинговой компании;
• опыт работы на руководящей позиции не менее 2-х лет;
• знание требования Положения Банка России №716-П;
• свободное владение Excel;
• стрессоустойчивость, умение расставлять приоритеты, работать в условиях многозадачности и сжатых сроков;
• предпочтителен опыт внедрения групповых стандартов в области операционных рисков.
Что мы предлагаем:
- конкурентный доход (оклад, ежемесячный и годовой бонусы);
- интересные задачи и профессиональный рост;
- программа льготного кредитования в Сбере;
- дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси и многое другое);
- корпоративная мобильная связь;
- корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
- возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
- новогодние подарки для детей;
- материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам.
-
Забота о здоровье:
- ДМС;
- скидки по ДМС для родственников;
- кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
- корпоративные тарифы в фитнес-центры;
- полис выезжающих за рубеж;
- бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины;
- 3 персональных дня в году для личных целей.
-
Обучение:
- обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании;
- дистанционное обучение на HR-платформе Пульс;
- бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
- участие в конференциях.
???
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberleasing.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):