Менеджер проектов по обучению и развитию персонала (тренер)

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Щербаковская улица, 3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28339131 добавлено в базу данных: Четверг, 27 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ГК Дамате":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

1. Разработка программ обучения и развития персонала:

• формирование матрицы знаний, умений и навыков, необходимых для развития компетенций сотрудников. Разрабатывается на основе сформированного целевого профиля компетенций;
• формирование концепций программ обучения и развития;
• определение эффективных форматов программ обучения и развития и необходимых ресурсов для их реализации (тренеры, разработчики, СДО и др.);
• разработка контента и методического портфеля (самостоятельно при наличии экспертизы совместно с экспертами при отсутствии собственной экспертизы по теме программы);
• пилотирование разработанных программ;
• доработка по итогам пилотирования;
• определение и подготовка пула внутренних тренеров-преподавателей из числа сотрудников бизнес-подразделений для очных форматов и/или подготовка контента для дистанционных форматов.

2. Проведение программ обучения:

• организация процессов регулярного обучения персонала (руководителей и ключевых сотрудников);

• проведение программ развития персонала на регулярной основе по тематикам, соответствующим планам развития (12 тренинговых дней в месяц);
• проведение программ развития для кадровых резервов;
• регулярное проведение оценки эффективности и корректировки программ.

3. Участие в кросс-функциональных проектах:

• Участие в разработке модели компетенций;
• Участие в организации и проведении конференций, бизнес-встреч, круглых столов и пр.;
• Модерация и сотренерство при реализации крупных корпоративных мероприятий

Требования к работнику:

• Место работы БН Реализация - Москва;
• опыт работы в корпоративном обучении в направлении продажи и маркетинг в крупных организациях не менее 5 лет;
• опыт разработки программ обучения и развития персонала под запросы бизнеса под разные целевые аудитории и в соответствии с целями и задачами;
• опыт обучения участников проектов кадровый резерв и таланты;
• опыт проведения обучения в форматах: тренинги, мастер-классы, семинары, круглые столы и др. для руководителей линейного, среднего уровней и ключевых сотрудников;
• опыт проведения обучения и наличие собственных качественных разработок по темам: менеджмент (все функции для линейного и среднего уровней), персональная эффективность, лидерство;
• высшее образование (педагогика, менеджмент, психология);
• дополнительное профессиональное в области корпоративного обучения персонала (сертификат тренера);
• готовность к большому количеству командировок по России (60% рабочего времени)

Условия труда:

• Офис компании находится в 3-х минутах ходьбы от ст. м. Семёновская (ДЦ «Щербаковский»);
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, соблюдение ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Льготные цены на продукцию собственного производства;
• Возможность карьерного роста и развития в успешной компании

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Продукты питания; Сельское хозяйство; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):