Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель проекта (АХО)

Вакансия № 28382197 от компании Gulliver, Группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Gulliver, Группа компаний.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Медовый переулок, 5с1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28382197 добавлено в базу данных: Пятница, 7 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 28382197:

Прочитано соискателями - 43 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Gulliver, Группа компаний":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Российская компания Gulliver Group более 25 лет на рынке.

  • Мы являемся эксклюзивными поставщиками известных международных брендов игрушек, имеем собственную экспертизу в производстве детской игрушки.
  • Мы являемся экспертами по производству детской одежды и создаем её с учетом самых актуальных мировых трендов. Команды брендов Gulliver и Button Blue, создают качественный, эксклюзивный продукт, с выверенной эстетикой. В 2022 году мы создали бренд одежды для взрослых GLVR, и готовы осенью 2023 года представить первую коллекцию.
  • Мы являемся экспертами в лицензировании, наше лицензионное агентство занимает лидирующие позиции и сотрудничает с известными брендами в разных сегментах рынка.

В основе корпоративной культуры компании лежат 4 ценности:

  1. Ответственность
  2. Уважение
  3. Развитие
  4. Качество

Мы приглашаем в команду Руководителя проекта (АХО)

Требуется менеджер способный организовать ремонт нового офиса и обеспечить переезд в него сотрудников.

Основные задачи:

  1. Заключение договора с агентством на ремонт нового офиса.
  2. Планирование и контроль проведения ремонтных работ.
  3. Согласование смет со стороны заказчика.
  4. Прием выполненных работ.
  5. Согласование дизайна пространства.
  6. Планирование и согласование рассадки сотрудников со всеми заинтересованными лицами.
  7. Организация переезда.
  8. Осуществление и контроль ремонта в текущем офисе подрядной организацией.

Пожелания к кандидату:

  1. Релевантный опыт работы в АХО от 3-х лет;
  2. Опыт ремонта офисного помещения с "0";
  3. Опыт организации офисного пространства;
  4. Опыт организации переезда офиса.

Мы предлагаем:

  1. Возможен карьерный рост и расширение функционала.
  2. Конкурентный уровень заработной платы.
  3. Комфортный офис в шаговой доступности от м. Электрозаводская.
  4. Работа в компании – лидере сегмента рынка.
  5. Скидки 50% на продукцию компании, корпоративное обучение, скидки у компаний партнёров.
  6. Возможности для профессионального роста и самореализации.
  7. Высокую степень самостоятельности в работе, поддержку и ресурсы для реализации проектов и инициатив.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.gulliver.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Gulliver, Группа компаний

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?