Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Младший продуктолог/менеджер продукта в девелопмент

Вакансия № 29201313 от компании Plus Development на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Plus Development.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Калужско-Рижская линия, метро Сухаревская.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29201313 добавлено в базу данных: Суббота, 15 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 29201313:

Прочитано соискателями - 154 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Plus Development":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Помощь руководителю продуктового направления в следующих вопросах:

  • Разработка стратегии продукта и матрицы: Создание требований к качественным характеристикам продукта. Разработка и актуализация стандартов по продукту; Оценка конкурентов по конкретным локациям с точки зрения продукта, отстройка продукта компании от конкурентов;
  • Описание концепции и атрибутов продукта, создание USP / уникальности. Организация и проведение воркшопов для отдела продаж и маркетинга по системе «свойства – преимущества – выгоды». Подготовка маркетинговых материалов, взаимодействие с отделом продаж;
  • Подготовка шорт-листов разработчиков, составление и согласование ТЗ на концепции: благоустройство, МОП, отделка квартир, инженерия, озеленение, паркинг и др. функции;
  • Формирование ТЗ на проектирование / производство индивидуальных решений (МАФ, АРТ, мебель, навигация и пр.), поиск исполнителей;
  • Управление авторским надзором. Контроль соответствия выполняемых решений концепции на всех этапах ЖЦП: мастер-план, АФК, ПД, РД, СМР. Управление изменениями продукта на этапе проектирования, строительства, ввода объекта. Защита изменений
  • Непрерывный мониторинг рынка: клиенты, конкуренты, производители, поставщики.
  • Формирование продуктовых гипотез. Поиск креативных решений для создания уникального дизайна и архитектуры;
  • Оценка экономического эффекта инноваций и защита их внедрения;
  • Формирование плановой себестоимости продукта на базе матрицы продукта, анализ план-факта себестоимости проекта, выявление причин отклонений и разработка решений по сокращению отклонений.
  • Подготовка презентационных материалов по продукту компании;
  • Постоянный мониторинг и анализ текущего и перспективного спроса, технических и технологических требований к недвижимости, контроль проектирования объектов.

Требования к работнику:

  • Понимание основных этапов проектирования и состава проектной документации. Знание основных нормативных документов (СП, СНиП и пр.);
  • Знание основных программ (AutoCad, Sketch up, ArchiCad, Photoshop, Illustrator и др.);
  • Опыт на аналогичной позиции – от 1 года;
  • Знания основных стилей, понимание особенностей формирования продукта в недвижимости (сегмент комфорт/бизн), понимание особенностей зонирования и функциональности квартир, качественных и технических характеристик объектов;
  • Хорошие коммуникативные данные, креативность;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Проактивность/инициативность.

Условия труда:

  • Работа в уютном офисе на м. Сухаревская;
  • Условия оплаты обсуждаются с кандидатом (фиксированная часть + годовой/квартальный бонус).

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?