Менеджер по креативу (creative group head)

Вакансия № 29279568 от компании Компания Самолет на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ярцевская улица, 19.

Это объявление № 29279568 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 12 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

#КомандаСамолет активно растет, и мы приглашаем тебя присоединиться к нам в роли Менеджера по креативу.

Ваша зона ответственности:

Ведение креативных проектов «под ключ» от брифинга до организации рабочей группы на проекте и подготовки отчетности
Согласование креативных материалов
Поиск идей для стратегических и тактических креативных задач с последующей реализацией (за счет привлечения внутренних и внешних ресурсов)
Анализ конкурентов, трендов, оценка их влияние на рынок

Наши ожидания:

Опыт работы в креативных агентствах или отделах креатива на стороне клиента в функции аккаунта, менеджера или тим-лида
Креативное мышление
Знанием основ копирайтинга, рынка рекламы, технологий и трендов в дизайне
Умение выстраивать аргументацию и логику принятых решений

Если:

Для вас важен не только ваш рост, но и развитие компании
Вас не пугает, что вы можете одновременно вести до 10 проектов
Вы умеете работать с больших объемом информации
Вы готовы к самым неожиданным задачам и спокойно относитесь к стремительным переменам
Вы умеете думать на несколько шагов вперед

То мы ждем именно Вас!

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РФ
График работы с 9:00 до 18:00, пятница – сокращенный день
Гибридный формат работы: по согласованию с командой можно работать удалённо или в офисе БЦ Кунцево Плаза, м. Молодежная (кстати, наш офис получил премию «Трансформация года» в 2021г.)
Расширенный пакет ДМС и страхование от несчастных случаев с первого месяца работы, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества и пр.
Компенсация мобильной связи (корпоративная сим-карта) для тех, кому нужно всегда быть на связи
Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ
Скидки для сотрудников на недвижимость группы Самолет, индивидуальные условия по рассрочке