Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Team Lead разработки

Вакансия № 29389131 от компании СберСпасибо на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании СберСпасибо.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Поклонная улица, 3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29389131 добавлено в базу данных: Пятница, 21 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 29389131:

Прочитано соискателями - 19 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "СберСпасибо":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

СберСпасибо стремится помочь людям пользоваться продуктами Сбера с удовольствием и выгодой. Аудитория пользователей программы лояльности составляет 65 миллионов человек и эта цифра растет каждый день. Нагрузка по расчету бонусов ложится на платформу программ лояльности, которая развивается нашим ИТ-подразделением. Сервисы платформы взаимодействуют с приложениями экосистемы группы Сбер и партнеров компании.

Мы ищем лидера новой команды, которая совместно с другими командами подразделения будет создавать новую функциональность платформы программ лояльности и влиять на будущую архитектуру системы. В качестве руководителя ты будешь развивать кросс-функциональную команду и создавать высокопроизводительные сервисы для сфер применения СберСпасибо.

Обязанности работника:

  • Руководить командой в проектировании, разработке и развитии backend сервисов.
  • Взаимодействовать с кросс-функциональными командами для реализации решений, отвечающих бизнес-требованиям.
  • Разрабатывать масштабируемые, высокопроизводительные, надежные и безопасные системы.
  • Обеспечивать качество решений, задавая стандарты разработки и проводя ревью кода.
  • Помогать участникам команды развивать навыки и достигать целей.
  • Взаимодействовать с другими командами для обеспечения бесшовной интеграции между backend и frontend сервисами.

Требования к работнику:

  • Высшее образование.
  • от 3 лет опыта в разработке на Java.
  • 1 года опыта в роли технического лидера или управлении командой.
  • Отличные коммуникативные и лидерские качества.

Будет плюсом:

  • Опыт разработки cloud-native сервисов или работы с облачной инфраструктурой.
  • Опыт работы с Apache Ignite или другими распределенными хранилищами данных, кэшами.
  • Опыт работы с PostgreSQL.
  • Опыт frontend разработки.
  • 2 года опыта работы в крупной технологической компании.
  • 2 года опыта в построении распределенных систем.

Мы предлагаем:

  • Возможность создавать сервисы, которые доступы более 100 миллионам клиентов.
  • Возможность разрабатывать технологические решения, которым нет аналогов, от идеи до тиражирования.
  • Возможность влиять на среднесрочную и долгосрочную архитектуру систем.
  • Возможность влиять на производственные процессы не только команды, но и всего подразделения из 750 человек.
  • Сплоченную команду с высокими компетенциями в ИТ и бизнесе.

В Сбере одна из наших ценностей Мы - команда. И это значит, что мы помогаем расти и развиваться друг другу. Поэтому мы верим в найм умных, любознательных людей, которые постоянно учатся новому и развивают свои навыки. Если тебя заинтересовала эта роль, но твой прошлый опыт не полностью соответствует пунктам в описании вакансии, мы все равно рекомендуем тебе подать заявку. Возможно, ты как раз тот кандидат, которого мы ищем!

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) СберСпасибо

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?