Руководитель отдела интернет-маркетинга / Digital / БФЛ

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: от 150000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29677411 добавлено в базу данных: Пятница, 24 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Патрушева Анастасия Николаевна":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приветствуем! Мы - юридическая компания и специфика нашей работы - законное списание долгов физических лиц. Согласно исследованию РБК ежегодно рынок БФЛ прирастает на 40-60%, поэтому мы уже сейчас подготовились к очередному росту запросов на старте 2024 года.

Что мы уже сделали?

• Усилили отдел продаж (провели дополнительный найм, прописали скрипты, отстроенные от конкурентов и дополнительно обучаем команду)

• Проанализировали конкурентов и готовы дать лучшие условия по рынку (серьезно, у нас есть обширный анализ финансовых предложений каждой компании и мы готовы перебить любой оффер идеального кандидата)

• Запланировали рост бюджета на рекламу (готовы отдавать в управление от 1 миллиона без потолка)

• Рассчитали возможный рост бюджета на маркетинговый отдел (найм, аутсорс или подрядчики)

Что мы хотим видеть от руководителя отдела?

• Профессионализм в digital-маркетинге (человек - цифра)

• Опыт работы в нашей нише

Обязанности работника:

• Лидогенерация по разным векторам онлайн маркетинга согласно плана (выбор каналов продвижения, подрядчиков и команды - остается за вами через питчинг стратегии);

• Построение пути клиента по конверсионной воронке и выявление слабых мест. Корректировка всех “узких горлышек” и постоянные повторные AB-тесты

• Планирование и анализ эффективности каналов продвижения;

• Совместная работа с руководителем отдела продаж по контролю качества входящих лидов и своевременной корректировке трафика.

Мы рассчитываем, что у вас уже есть практический опыт в:

• Управлении командой и подрядчиками на уровне глубокой аналитики их действий (метрик, офферов, итоговых цифр и их декомпозиции)

• Работе с таск-менеджерами любого формата по спринтам и умении следовать дедлайнам

• Создании и администрировании сайтов, посадочных страниц, агрегаторов, чат-ботов.

Условия труда:

• Удаленный формат работы, полная занятость c 09.00 - 18.00 (старт рабочего дня с 10.00 по договоренности)

• Руководство, которое говорит с вами на одном языке (мы слышим аргументы в цифрах и понимаем важность ваших метрик, готовы к обсуждению и работе по стратегиям)

• Прозрачная система мотивации и высокая заработная плата (на итоговом собеседовании мы обсуждаем и согласовываем цифру, которая состоит из оклада и мотивации, построенной на 2 показателях: количество квал. лидов, стоимость квал. лида)

Откликайся на вакансию до 15 декабря, чтобы успеть на финальное собеседование и будь готов пройти короткое тестовое задание (там 1 вопрос)

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):